管理类
单选题下列选项中不利于企业实施绩效管理的因素的有（）A 企业管理者观念的先进
题目
单选题
下列选项中不利于企业实施绩效管理的因素的有（）
A
企业管理者观念的先进
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相似问题和答案
第1题：
某管理咨询公司为客户编制了绩效考核方案，在指导客户制定实施计划时，下列选项中，可以简化取消的是（ ）。
正确答案：A
本题考查指导客户制定实施计划的应用。选项A，制定实施计划是企业的正常的业务工作，可以简化取消职工代表大会。选项B、C、D是干扰项，在指导客户制定实施计划时应该履行的步骤。
本题考查指导客户制定实施计划的应用。选项A，制定实施计划是企业的正常的业务工作，可以简化取消职工代表大会。选项B、C、D是干扰项，在指导客户制定实施计划时应该履行的步骤。
第2题：
下列属于绩效管理有效实施的影响因素的有()。
A:观念
B:高层领导支持
C:人力资源管理部门尽职尽责
D:高层领导对绩效管理的态度
E:绩效系统的时效性
B:高层领导支持
C:人力资源管理部门尽职尽责
D:高层领导对绩效管理的态度
E:绩效系统的时效性
答案：A,B,C,E
解析：
员工对绩效管理的态度直接影响绩效管理的实施效果。因此各层员工对绩效管理的态度才是绩效管理实施的影响因素，D项错误。
第3题：
下列选项中属于不利于企业实施绩效管理的因素有（ ）。 A．企业管理者观念落后 B．企业绩效管理与战略脱节 C．员工抵触情绪 D．缺乏职业生涯规划体 E．绩效目标模糊
正确答案：ABCE
第4题：
下列选项中，可以委托资产评估机构执行的业务有（）。
- A、财政支出绩效评价
- B、投资项目评价
- C、企业财务管理能力评估
- D、企业内部控制设计
正确答案:A,B,C,D
第5题：
企业在对部门的绩效进行评测时，常常选用投资回报率指标。下列选项中，属于该指标陷的是( )。
A. 不利于对不同部门之间的业绩进行比较
B. 不利于制定整体企业经营目标
C. 不容易为管理层理解
D. 可能阻碍部门资产投资决策
B. 不利于制定整体企业经营目标
C. 不容易为管理层理解
D. 可能阻碍部门资产投资决策
答案：D
解析：
投资回报率，可能阻碍部门资产投资决策，放弃低于部门平均报酬率，但高于企业的资本成本的投资项目。
第6题：
在企业绩效管理中，必须保持持续不断的沟通，下列选项属于绩效沟通的内容的有（ ）。
A.绩效计划沟通
B.绩效总结沟通
C.绩效反馈沟通
D.绩效考评的沟通
E.绩效辅导的沟通
B.绩效总结沟通
C.绩效反馈沟通
D.绩效考评的沟通
E.绩效辅导的沟通
答案：A,C,E
解析：
企业绩效管理就是上下级问就绩效目标的设定及实现而进行的持续不断双向沟通的一个过程。在这一过程中，管理者与被管理者从绩效目标的设定开始，一直到最后的绩效考评，都必须保持持续不断的沟通，绩效沟通的内容主要包括：绩效计划沟通、绩效辅导的沟通、绩效反馈沟通、绩效改进沟通。
第7题：
下列选项中属于影响企业整体薪酬水平的因素是（ ）。
A.劳动绩效
B.职务或岗位
C.工作条件
D.企业工资支付能力
B.职务或岗位
C.工作条件
D.企业工资支付能力
答案：D
解析：
本题考查的是影响企业整体薪酬水平的因素。
第8题：
下列选项属于绩效管理技巧的有()。
A.统一团队目标
B.坚持人本管理
C.鼓励员工参与
D.实施有效沟通
参考答案：ABCD
第9题：
下列选项中，不是GB/T19580-2004《卓越绩效评价准则》正确用途的是（）。
- A、作为体系认证的依据
- B、用于企业自我评价
- C、用于质量奖评价
- D、指导实施质量管理
正确答案:A
第10题：
简述企业高层领导在绩效管理实施中的角色与任务
正确答案: 在绩效计划实施中，高层领导在政策、制度方面应该是高瞻远瞩的提倡者，在环境与条件方面应该是义不容辞的支持者，在生产经营管理方面也应该是身体力行的示范者。