管理类

多选题组织设计的原则包括_________________________.A因人设职与因事设职相结合；B命令统一；C人人有事做；D尽量减轻主要管理者的压力，多设副职；E权责对等；

题目
多选题
组织设计的原则包括_________________________.
A

因人设职与因事设职相结合；

B

命令统一；

C

人人有事做；

D

尽量减轻主要管理者的压力，多设副职；

E

权责对等；

参考答案和解析
正确答案： A,E
解析： 暂无解析
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第1题：

组织设计应遵循一些基本原则,包括下列的( )原则。A集权与分权统一B专业分工与协作统一 C

组织设计应遵循一些基本原则，包括下列的（ ）原则。

Ａ集权与分权统一Ｂ专业分工与协作统一

Ｃ动态相关Ｄ规律效应

Ｅ才职相称


正确答案：ABE

第2题：

组织设计的动态原则包括哪些?()。

A.职权与知识相结合的原则

B.集权与分权相结合的原则

C.弹性结构原则

D.知识互补原则

E.管理跨度原则


参考答案：ABC

第3题：

传统组织设计的原则主要包括( )。

A.目标原则

B.协调原则

C.专业化原则

D.明确性原则

E.弹性设计原则


正确答案：ABCD
点评：传统组织设计的八条原则主要包括：目标原则、相符原则、职责原则、协调原则、明确性原则、组织阶层原则与控制幅度原则、专业化原则。参见教材P90.

第4题：

在组织设计的最重要原则中，不包括（ ）。

A 精简
B 效率
C 学历
D 统一

答案：C
解析：
在组织设计的最重要原则中，精简管理层次和幅度，提高工作效率，避免多头管理，实现统一指挥，都是最重要的，对于人员学历方面，并不是组织设计的重要原则，只是属于参考设计原则的一部分，故C选项正确；组织设计最重要原则包括精简管理层次和幅度，故A选项错误；组织设计最重要原则包括提高工作效率，故B选项错误；组织设计最重要原则包括统一指挥原则，避免多头管理，以保证决策的落实，故D选项错误。所以答案选C。

第5题：

现代企业组织设计的基本原则主要包括

A.职权和知识相结合的原则

B.整分合原则

C.集权与分权相平衡原则

D.弹性结构原则


正确答案：ACD

第6题：

组织设计原则包括( )。A主观能动原则B专业分工与协作统一原则 C权责一致原则D才职相称原

组织设计原则包括（ ）。

Ａ主观能动原则Ｂ专业分工与协作统一原则

Ｃ权责一致原则Ｄ才职相称原则

Ｅ弹性原则


正确答案：BCDE

第7题：

营销组织设计的原则包括()

A、战略主导

B、可适应性

C、管理幅度与层次

D、整体协调


参考答案：ACD

第8题：

跨国公司适用的组织设计原则是（ ）。

A．以工作和任务为中心的组织设计原则

B．以成果为中心的组织设计原则

C．以关系为中心的组织设计原则

D．以成本为中心的组织设计原则


正确答案：C

第9题：

组织设计是为了确保组织实现特定的目标。组织设计的基本原则包括（ ）。


正确答案：ADE

第10题：

（2008年真题）传统组织设计的原则主要包括( )。

A.目标原则
B.协调原则
C.专业化原则
D.明确性原则
E.弹性设计原则

答案：A,B,C,D
解析：
传统组织设计的八条原则主要包括：
目标原则： 所有的组织都应当有一个目标：
相符原则： 权力和组织必须相符：
职责原则： 权限与职责要对称，权限必须负有相等的责任：
协调原则： 组织内各成员的努力应指向共同的目标，相互之间应建立有效的协调；

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