管理类

单选题下列哪一种行为体现了员工以主动和建设性的方式表达不满()A 离职B 进谏C 忽略D 忠诚

题目
单选题
下列哪一种行为体现了员工以主动和建设性的方式表达不满()
A

离职

B

进谏

C

忽略

D

忠诚

如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

员工对工作不满的反应方式中体现建设性和消极的特征是()。

A.辞职
B.忠诚
C.提建议
D.忽视

答案:B
解析:
员工对工作不满的反应方式中体现建设性和消极的特征是忠诚。

第2题:

下列关于员工对工作不满意的表达方式的说法,正确的有( )。

A.辞职属于破坏性和积极的方式
B.提建议属于建设性和消极的方式
C.忽视属于破坏性和消极的方式
D.忠诚属于建设性和积极的方式
E.抱怨、旷工、迟到和怠工属于破坏性和消极的方式

答案:A,C,E
解析:
员工对工作不满的表达方式包括:①辞职(破坏性和积极的);②提建议(建设性和积极的);③忠诚(建设性和消极的);④忽视(破坏性和消极的),包括抱怨、旷工、迟到和怠工、错误率增加等。

第3题:

在员工对工作不满的表达方式中,具有建设性和积极性特点的是()。

A:辞职
B:提建议
C:忠诚
D:忽视

答案:B
解析:

第4题:

下列哪一种行为体现了员工以主动和建设性的方式表达不满()

  • A、离职
  • B、进谏
  • C、忽略
  • D、忠诚

正确答案:B

第5题:

关于员工表达不满的方式中,属于建设性但消极的方式是()。

A:辞职
B:提建议
C:忠诚
D:忽视

答案:C
解析:
忠诚,是指员工虽然对工作不满,但仍然尽力维护组织的利益和形象,相信组织和管理层会做出正确的举措,是一种员工表达不满的建设性但消极的方式。

第6题:

该公司绝大多数员工表达不满的方式是(  )。

A.破坏性的和积极的
B.建设性的和积极的
C.破坏性的和消极的
D.建设性的和消极的

答案:C
解析:
多数员工保持沉默,忽视不满,消极地听任事态向更糟糕的方向发展,是破坏性的和消极的。

第7题:

下列员工表达不满的方式中,属于建设性但消极的方式是()。

A:辞职
B:提建议
C:忠诚
D:忽视

答案:C
解析:
忠诚是指员工虽然对工作不满,但仍然尽力维护组织的利益和形象,相信组织和管理层会做出正确的举措,是一种员工表达不满的建设性但消极的方式。

第8题:

在员工对工作不满的表达方式中,具有建设性和积极性特点的是(  )。

A.辞职
B.提建议
C.忠诚
D.忽视

答案:B
解析:
员工可以通过各种方式来表达他们的不满,可以从是建设性还是破坏性、是积极还是消极两个维度将员工的反应方式分为:①辞职(破坏性和积极的),员工选择离开组织;②提建议(建设性和积极的),与上级讨论所面临的问题,指出症结所在,提出建设性的改革措施;③忠诚(建设性和消极的),虽然对工作不满,但仍然尽力维护组织的利益和形象,相信组织和管理层会做出正确的举措;④忽视(破坏性和消极的),消极地听任事态向更糟糕的方向发展,包括抱怨、情绪抵触、旷工、迟到、怠工、错误率增加等。

第9题:

下列哪种行为体现了员工以主动和建设性的方式表达不满( )

A.离职
B.进谏
C.忽略
D.忠诚

答案:B
解析:

第10题:

员工对工作不满的反应方式中体现建设性和消极的特征是()

  • A、辞职
  • B、忠诚
  • C、提建议
  • D、忽视

正确答案:B

更多相关问题