管理类
多选题美国管理学家哈罗德·孔茨在罗伯特·卡茨（RobertL.Katz）关于行政主管人员需要掌控的三种管理技能的基础上，认为主管人员应该具备的管理能力包括（）。A技术能力B判断能力C人事能力D组织能力E规划决策能力
题目
多选题
美国管理学家哈罗德·孔茨在罗伯特·卡茨（RobertL.Katz）关于行政主管人员需要掌控的三种管理技能的基础上，认为主管人员应该具备的管理能力包括（）。
A
技术能力
B
判断能力
C
人事能力
D
组织能力
E
规划决策能力
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相似问题和答案
第1题：
罗伯特?卡茨提出的三种基本的管理技能包括：
A、操作技能
B、技术技能
C、人际技能
D、概念技能
参考答案：BCD
第2题：
根据罗伯特•卡茨的研究，他发现管理者需要三种基本的技能或素质，即概念技能、（）、（）。
正确答案:人际技能；技术技能
第3题：
罗伯特﹒李﹒卡茨认为，管理者需要具备三种技能，即()
A、技术技能
B、专业技能
C、人际技能
D、概念技能
参考答案：ACD
第4题：
罗伯特·卡茨发现管理者需要三种基本的技能，分别是：（）
- A、技术技能
- B、谈判技能
- C、人际技能
- D、领导技能
- E、概念技能
正确答案:A,C,E
第5题：
美国管理学家哈罗德·孔茨提出了（）的决策标准。
- A、“最优”标准
- B、“满意”标准
- C、“客观”标准
- D、“理性”标准
正确答案:D
第6题：
罗伯特•卡茨提出的管理者需要哪3种基本技能？（）
- A、领导技能
- B、技术技能
- C、管理技能
- D、人际技能
- E、概念技能
正确答案:B,D,E
第7题：
目标管理是美国著名管理学家（）的首创。
- A、亨利·甘特
- B、德鲁克
- C、哈罗德·孔茨
- D、迈克尔·波特
正确答案:B
第8题：
美国管理学家哈罗德·孔茨(HaroldKoontz)提出的决策标准是()。
A、最优标准
B、能力标准
C、满意标准
D、理性标准
参考答案：D
第9题：
美国管理学家韦伯在罗伯特·卡茨关于行政主管人员需要掌握的管理技能的基础上，认为主管人员应该具备的管理能力包括技术能力、人事能力、规划决策能力。
正确答案:错误
第10题：
美国管理学家（）在罗伯特·卡次关于行政主管人员需要掌握的三种管理技能的基础上，认为主管人员应具备的管理能力还有技术能力，人事能力，规划决策能力和认识问题分析问题与解决问题的能力。
正确答案:哈罗德·孔次