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多选题财务中心主要包括基本职能有（）。A对外融投资中心B资金监控中心C资金结算中心D资金信息中心E资金信贷中心
题目
多选题
财务中心主要包括基本职能有（）。
A
对外融投资中心
B
资金监控中心
C
资金结算中心
D
资金信息中心
E
资金信贷中心
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相似问题和答案
第1题：
入职培训制度的基本内容不包括()
A:培训的意义和目的
B:人职培训的地点
C:人职培训的基本要求标准
D:特殊情况不能参加人职培训的解决措施
B:人职培训的地点
C:人职培训的基本要求标准
D:特殊情况不能参加人职培训的解决措施
答案：B
解析：
起草入职培训制度时，主要应当包括以下几个方面的基本内容：(1)培训的意义和目的；(2)需要参加的人员界定；(3)特殊情况不能参加入职培训的解决措施；(4)人职培训的主要责任区（部门经理还是培训组织者）；(5)人职培训的基本要求标准（内容、时间、考核等）；(6)入职培训的方法。
第2题：
物流中心的基本功能有哪些？
正确答案:有运输功能、储存功能、装卸功能、包装功能、流通加工功能、物流信息处理功能。
第3题：
起草入职培训制度时，主要的基本内容不包括（ ）。
A.培训的意义和目的
B.入职培训的主要责任区（部门经理还是培训组织者）
C.入职培训的基本要求标准（内容、时间、考核等）
D.制度的内容
B.入职培训的主要责任区（部门经理还是培训组织者）
C.入职培训的基本要求标准（内容、时间、考核等）
D.制度的内容
答案：D
解析：
起草入职培训制度时，主要应当包括以下几个方面的基本内容。（1）培训的意义和目的。
（2）需要参加的人员界定。
（3）特殊情况不能参加入职培训的解决措施。
（4）入职培训的主要责任区（部门经理还是培训组织者）。
（5）入职培训的基本要求标准（内容、时间、考核等）。
（6）入职培训的方法。
（2）需要参加的人员界定。
（3）特殊情况不能参加入职培训的解决措施。
（4）入职培训的主要责任区（部门经理还是培训组织者）。
（5）入职培训的基本要求标准（内容、时间、考核等）。
（6）入职培训的方法。
第4题：
入职培训制度的主要内容和条款包括（）。
- A、培训的意义和目的
- B、需要参加的人员界定
- C、入职培训的主要负责人
- D、入职培训的基本要求标准
- E、入职人员的试岗周期
正确答案:A,B,C,D
第5题：
企业财务管理的基本职能有（）。
- A、财务预算职能
- B、财务控制职能
- C、财务报告职能
- D、财务分析职能
- E、财务检查职能
正确答案:A,B,D
第6题：
入职培训制度的主要内容和条款包括（ ）。
A.培训的意义和目的B.需要参加的人员界定C.入职培训的主要负责人D.入职培训的基本要求标准E.入职人员的试岗周期
答案：A,B,C,D
解析：
入职培训制度的主要内容和条款有：①培训的意义和目的；②需要参加的人员界定；③特殊情况不能参加入职培训的解决措施；④人职培训的主要责任区(部门经理还是培训组织者)；⑤入职培训的基本要求标准(内容、时间、考核等)；⑥入职培训的方法。
第7题：
邮区中心局的基本功能有哪些？
正确答案: 1、分拣封发和经转邮区内各局集中到邮区中心局的进、出口邮件
2、邮区中心局发来邮件的处理和经转
3、内各局所出口邮件的规格和质量
4、组织和管理连通邮区中心局与邮区内各邮政局所的邮路，并承担邮区内的邮件运输任务
第8题：
证券公司应勤勉尽责，审慎履职，全面了解投资者信息，包括（ ）。
Ⅰ．基本信息
Ⅱ．家庭成员
Ⅲ．财务状况
Ⅳ．风险偏好
Ⅰ．基本信息
Ⅱ．家庭成员
Ⅲ．财务状况
Ⅳ．风险偏好
A.Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
B.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
C.Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ
D.Ⅰ、Ⅲ
B.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
C.Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ
D.Ⅰ、Ⅲ
答案：C
解析：
证券公司应勤勉尽责，审慎履职，全面了解投资者信息，包括基本信息、财务状况、投资经验、投资目标、风险偏好、诚信记录等信息，综合评估和确定投资者的风险承受能力。
第9题：
入职培训制度的基本内容不包括（）。
- A、培训的意义和目的
- B、入职培训的地点
- C、入职培训的基本要求标准
- D、特殊情况下不能参加入职培训的解决措施
正确答案:B
第10题：
什么是财务评价？财务分析主要包括哪几部分内容？财务评价的基本特点有哪些？
正确答案:财务评价通过提供有效的财务分析辅助工具，实现财务数据采集、整理、存储、分析、使用自动化，协助管理者和决策者进行财务分析，帮助企业提高管理和决策的运作效率和质量水平。
财务分析包括财务盈利性分析、清偿能力分析、创汇节汇能力分析和财务风险分析。
财务评价的基本特点是：①让管理决策者对企业的财务状况一目了然。系统通过采集所有财务管理报表的数据，构造一个系统、全面、合理的财务指标体系，使管理者可以全面了解企业的财务状况，通过对数据进行深度挖掘和综合分析，使企业实现财务管理数字化。②通过系统提供设置的“报警”功能，对企业的异常财务状况及时发出警告，使管理者能够及时发现和处理，保证企业各项财务指标在安全稳定的区域中运行。③有效挖掘企业财务信息资源，为经营决策提供参考依据。通过对财务数据进行采集、整理、存储、分析，把数据转化为信息，把信息提炼成知识，财务信息作为企业经营活动的最终结果和衡量标准，是企业最重要、最关键的资源，为企业的科学决策提供依据。