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判断题通榆模式是专注于一个平台上，获取战略合作资源而成功的模式A 对B 错
题目
判断题
通榆模式是专注于一个平台上，获取战略合作资源而成功的模式
A
对
B
错
参考答案和解析
正确答案：
错
解析：
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相似问题和答案
第1题：
在企业战略实施中，特点是企业管理者考虑的是如何制定一个最佳战略的问题的战略实施模式是( )。
A．指挥型模式
B．转化型模式
C．合作型模式
D．增长型模式
正确答案：A
解析：指挥型模式的特点是：企业管理者考虑的是如何制定一个最佳战略的问题。在实践中，战略制定者要向企业高层领导提交企业战略的方案，企业高层领导经研究后作出结论，确定了战略后，向企业管理人员宣布企业战略，然后强制下层管理人员执行。
解析：指挥型模式的特点是：企业管理者考虑的是如何制定一个最佳战略的问题。在实践中，战略制定者要向企业高层领导提交企业战略的方案，企业高层领导经研究后作出结论，确定了战略后，向企业管理人员宣布企业战略，然后强制下层管理人员执行。
第2题：
在银行保险的经营模式中，最简单的合作模式是( )。
A.合资公司模式
B.战略联盟模式
C.分销协议模式
D.金融集团模式
参考答案：C
第3题：
在企业集团进行品牌扩张的过程中,企业间在展开合作或战略联盟时经常采用的模式是()。
A分类品牌组合模式
B母子品牌组合模式
C合作品牌组合模式
D主副品牌组合模式
参考答案：C
第4题：
集团高层参与战略的制定、实施和控制的人力资源战略实施的模式是（ ）。
A.指令型 B.变革型 C.合作型 D.文化型
A.指令型 B.变革型 C.合作型 D.文化型
答案：C
解析：
第5题：
企业大学发展的最终模式是（ ）
A．合作型组织模式
B．战略联合型组织模式
C．阿什里德模式
D．持续发展型模式
B．战略联合型组织模式
C．阿什里德模式
D．持续发展型模式
答案：B
解析：
p233-234
第6题：
项目的组织模式有独立开发模式和战略合作模式。()
参考答案：对
第7题：
企业大学与人力资源部门是平行关系的企业大学模式是（ ）
A．指导型组织模式
B．合作型组织模式
C．独立型组织模式
D．战略联合型组织模式
B．合作型组织模式
C．独立型组织模式
D．战略联合型组织模式
答案：B
解析：
p223
第8题：
在企业战略实施中，企业的战略是从基层单位自下而上地产生，关键是激励管理人员的创造性和制定与实施完善的战略，使企业的能量得以发挥的战略实施模式是( )。
A．指挥型模式
B．转化型模式
C．合作型模式
D．增长型模式
正确答案：D
解析：在增长型模式中，企业的战略是从基层单位自下而上地产生，关键是激励管理人员的创造性和制定与实施完善的战略，使企业的能量得以发挥。
解析：在增长型模式中，企业的战略是从基层单位自下而上地产生，关键是激励管理人员的创造性和制定与实施完善的战略，使企业的能量得以发挥。
第9题：
在人力资源战略实施的（ ）模式中，战略的制定与实施过程是自下而上的过程。
A.指令型
B.变革型
C.增长型
D.合作型
B.变革型
C.增长型
D.合作型
答案：C
解析：
第10题：
在企业战略实践中，战略实施的模式除了指挥型模式，还有()。
A:文化型模式
B:转化型模式
C:合作型模式
D:竞争型模式
E:增长型模式
B:转化型模式
C:合作型模式
D:竞争型模式
E:增长型模式
答案：A,B,C,E
解析：
在企业战略实施中，战略实施的模式包括：①指挥型，这种模式的特点是企业管理者考虑的是如何制定一个最佳战略的问题；②转化型，从指挥型转变而来；③合作型，该模式把战略决策范围扩大到企业高层管理集体之中，调动了高层管理人员的积极性和创造性；④文化型，该模式是把合作型的参与成分扩大到了企业的较低层次，力图使整个企业人员都支持企业的目标和战略；⑤增长型，在该模式中，企业的战略是从基层单位自下而上地产生。