管理类
单选题企业的规章制度、组织机构等从企业文化内涵角度来分析，属于企业文化（）A 表层B 中层C 深层
题目
单选题
企业的规章制度、组织机构等从企业文化内涵角度来分析，属于企业文化（）
A
表层
B
中层
C
深层
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相似问题和答案
第1题：
从企业文化管理角度来看,企业激励不是企业文化的内容。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：正确
第2题：
从市场角度上划分出来的企业文化是()
A.国有企业文化
B.目标型企业文化
C.成熟型企业文化
D.强人文化
参考答案：D
第3题：
以下哪项不属于企业文化发育状态角度的分类()
A.成长型企业文化
B.生长型企业文化
C.成熟型企业文化
D.衰退型企业文化
参考答案：B
第4题：
企业规章制度、组织机构和外部人员交往等体现的是企业文化的（）。
- A、中层文化
- B、深层文化
- C、表层文化
- D、群众文化
正确答案:A
第5题：
对于企业文化理论研究,西方学者基本上都是从狭义的角度来理解和界定企业文化的。()
此题为判断题(对，错)。
正确答案:正确
第6题：
从企业文化管理角度来看,下面不属于企业文化内容的是()
A.企业价值观
B.企业精神
C.企业激励
D.企业形象
参考答案：C
第7题：
中层企业文化是介于表层和深层之间的那部分文化,如企业的规章制度,组织机构等。()
参考答案：对
第8题：
体现在企业规章制度.组织机构.企业内部和外部的人际交往等方面的企业文化属于()。
A.表层的企业文化
B.中层的企业文化
C.深层的企业文化
D.一般性企业文化
参考答案：B
第9题：
国外学者都从观念形态的角度来界定企业文化，把企业文化的（）和（）作为企业文化的重点和核心。
正确答案:价值观念体系；职工群体意识
第10题：
企业精神是企业文化的直观表现，企业文化是企业精神的本质内涵。
正确答案:错误