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问答题简述行政领导方法。

题目
问答题
简述行政领导方法。
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第1题:

“具体领导方法”是反映领导工作具体规律的具体领导方法。()


正确答案:正确

第2题:

领导方法与领导艺术的区别()

  • A、领导方法具有较为稳定的程序
  • B、领导方法具有重复性,可反复使用
  • C、领导方法是每个领导者共有的东西
  • D、领导艺术是属于个别的内在的东西

正确答案:A,B,C,D

第3题:

领导方法的特征有()。

  • A、领导方法的目的的服务性
  • B、领导方法的客观真理性
  • C、领导方法的多层次性
  • D、领导方法的动态变异性
  • E、领导方法的具体相关性

正确答案:A,B,C,D,E

第4题:

行政领导方法包括()、()和()。


正确答案:实事求是;群众路线;矛盾分析

第5题:

简述基本领导方法的内容。


正确答案:基本领导方法的内容,分认识客现世界的方法和改进客观世界的方法两方面。
(1)调查研究是认识客观世界的基本方法,调查研究的具体方法有:开调查会;解剖麻雀;走马看花和下马看花;胸中有数和种试验田。
(2)改造客观世界的方法有:一般号召与个别指导相结合;领导骨干和广大群众相结合;抓中心环节、“牵牛鼻子”和“弹钢琴”;出“安民告示”和典型引路;抓两头带中间。

第6题:

简述群众路线的方法论原则和基本领导方法。


正确答案: 原则:从群众中来,到群众中去,一切依靠群众,一切相信群众。
基本领导方法:
(1)是一般号召与个别指导相结合;
(2)是领导骨干与广大群众相结合。

第7题:

基本的领导方法与具体的领导方法的关系是共性与个性的关系。


正确答案:正确

第8题:

在领导方法的基本层次中属于领导方法基础和依据的是()。

  • A、根本领导方法
  • B、具体领导方法
  • C、基本领导方法
  • D、重要领导方法

正确答案:A

第9题:

根据行政领导的工作侧重点不同,行政领导方法可分为()。

  • A、重人式
  • B、重事式
  • C、示范式
  • D、人事并重式

正确答案:A,B,D

第10题:

简述领导方法的含义及具体运用。


正确答案:含义:指领导者配置资源、沟通和协调关系、统筹安排时间、统御和激励下属的各种手段与途径
具体运用:
领导协调的原则:以人为本;客观公正;整体性原则;求同存异;互惠双赢;灵活机动
实现有效沟通的途径:
(1)选择合理的沟通渠道(正式渠道与非正式渠道)
(2)选择合理的沟通模式,构建信息沟通网络(链式沟通、轮式沟通、全通道沟通、环式沟通、Y式沟通)
(3)选择有效的沟通形式(口头形式、书面形式、非语言形式、电子媒介形式)

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