对
错
第1题:
A、工作激励
B、目标激励
C、评判激励
D、物质激励
E、感情激励
第2题:
领导者的()是通过满足下属的心理需要和心理预期,以激发其积极性的激励方法。
第3题:
常用的激励方式有( )。
A.报酬激励,目标激励,领导激励
B.报酬激励,目标激励,社会激励
C.精神激励,个别激励,公平激励
D.报酬激励,目标激励,领导激励,公平激励,强化激励,成就激励
第4题:
领导激励的方法有()。
第5题:
根据激励的性质,激励可分为()
第6题:
()是最安全、最可靠和最有效的激励方式。
第7题:
根据激励的性质,可分为()。
第8题:
在经济行为和动机方面,把对物质财富的冲动、单纯谋利动机,转变为对社会的责任感和成就感,体现了企业机制的( )。
A.理想激励
B.物质激励
C.精神激励
D.目标激励
第9题:
领导对下属的激励,主要表现在()几个方面。
第10题:
满足下属“升官发财”需要是什么激励?()