管理类

单选题关于预算差异及产生差异的原因，说法不正确的是（）。A 业务级别的改变可能会导致预算和实际产生差异B 预算和实际实施结果往往有差异，因此做预算没有太大意义C 对差异进行分析，可以给经理和业务主管提供有章可循的信息D 一些不可控的计划外支出可能对预算的结果产生影响

题目
单选题
关于预算差异及产生差异的原因，说法不正确的是（）。
A

业务级别的改变可能会导致预算和实际产生差异

B

预算和实际实施结果往往有差异，因此做预算没有太大意义

C

对差异进行分析，可以给经理和业务主管提供有章可循的信息

D

一些不可控的计划外支出可能对预算的结果产生影响

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相似问题和答案

第1题：

下列有关在做预算差异分析时应掌握的原则的说法中，错误的是( )。

A．总额差异的重要性大于分项差异

B．重点应在可控制预算上

C．总额差异不大但分项差异大时，表示预算科目的配置有必要重编

D．差异太大时表示预算效果不好，不用花过多时间分析


参考答案：D
解析：差异太大时表示要改善的空间很大，更需要花时间去分析、改善。

第2题：

下列关于预算控制的叙述错误的是( )

A．进行预算和实际的差异分析时,要订出追踪预算额和实际发生额之间的差异的金额门槛或比率门槛

B．进行预算和实际的差异分析时,如果实在无法降低支出,就要设法增加收入

C．进行预算和实际的差异分析时,总额差异和细目差异同样重要

D．进行预算和实际的差异分析时,如果刚开始做预算差异很大时,应每月选择一个重点项目集中改善


参考答案：C
解析：进行预算和实际的差异分析时,总额差异的重要性大于细目差异。

第3题：

预算是预算期之前编制并获得董事会批准的计划,通过实际执行结果与预算之差异分析,可以评价相关经理人员和雇员的工作表现。()

此题为判断题(对，错)。


正确答案：正确

第4题：

关于预算与实际差异的分析，下列说法不正确的是()。

A:总额差异的重要性大于细目差异
B:要定出追踪的差异金额或比率门槛
C:依据预算的分类个别分析
D:若差异很大，则需要各个项目同时进行改善

答案：D
解析：
D项刚开始做预算若差异很大，应每月选择一个重点项目改善，而不是各个项目同时进行改善。

第5题：

通过对实际经营结果与预算的差异分析，企业可以加强对（）结果的掌握。

A.预算编制
B.预算汇总平衡
C.预算执行
D.预算控制

答案：C
解析：

第6题：

关于预算和实际的差异分析的说法，错误的是( )。

A．进行预算和实际的差异分析时，总额差异和细目差异同样重要

B．进行预算和实际的差异分析时，如果实在无法降低支出，就要设法增加收入

C．进行预算和实际的差异分析时，如果刚开始做预算差异很大，应每月选择一个重点项目集中改善

D．进行预算和实际的差异分析时，要订出追踪预算额和实际发生额之间的差异的金额门槛或比率门槛


参考答案：A
解析：进行预算和实际的差异分析时，总额差异的重要性大于细目差异。

第7题：

以下关于现金预算与实际的差异分析说法正确的是( )。
A、总额差异的重要性小于细目差异
B、要定出追踪的差异金额和比率门槛
C、刚开始做预算若差异很大,应每周选择一个重点项目改善
D、若实在无法降低支出，需设法増加收入


答案：D
解析：
现金预算与实际的差异分析：⑴总额差异的重要性大于细目差异；⑵要定出追踪的差异金额或门槛；⑶依据预算的分类个别分析；⑷刚开始做预算若差异很大，应每月选择一个重点项目改善；(5)若实在无法降低支出，需设法増加收入。

第8题：

在对成本中心预算执行情况进行分析时,单位产品工时实际偏离预算的差异是()。

A、预算差异

B、效率差异

C、数量差异

D、耗费差异

此题为单项选择题。


参考答案：B

第9题：

通过对实际经营结果与预算的差异分析,企业可以加强对（）结果的掌握。

A.预算编制
B.预算执行
C.预算汇总平衡
D.预算考核与评价
E.预算控制

答案：B
解析：

第10题：

总预算：（）

  • A、列示了预期和实际结果。
  • B、只包括可控成本。
  • C、可以被用来确定制造成本差异。
  • D、包括运营预算。

正确答案:D

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