第1题:
为什么说企业领导人对企业价值观的积极倡导和身体力行的表率作用具有关键性的意义?
首先企业领导人应当是企业价值观的倡导者、灌输者。其次企业领导人更应是企业价值观的执行者。企业价值观不能仅表现在领导人的口头上,很重要的则是体现在行动上。领导人应亲自实践企业价值观,重身教而不是言教,这样才能使企业价值观被职工群众所认同。
略
第2题:
为什么说企业文化能增强企业适应世界变化的能力?
第3题:
A、最大利润价值观
B、企业价值最大化价值观
C、企业价值—社会效益最优价值观
第4题:
()是企业经营的目的,宗旨,即企业为什么存在,企业对其价值和评判标准。
第5题:
为什么说质量是企业的生命?
第6题:
为什么说医者对患者要有“感恩之心”?
第7题:
为什么说人最大的敌人是自己?
第8题:
为什么说以工补农、以商求富的观念有自己的价值?
(1)它促成了城市的出现;
(2)它发展了市民文化;
(3)它打破了小农经济的视野,引进了城市的信息,同时把地方和各民族的文化带到全国和世界。
第9题:
为什么英国海军说自己是世界上最好的?
第10题:
为什么说企业员工是企业文化的主体?