政工
多选题接收专业根据部队性质、任务和拟补充岗位的需要如何确定的（）A重点接收理工类、文史类等专业毕业生B公安消防部队接收理工类毕业生的比例应不低于接收总量的70%C公安消防部队接收理工类毕业生的比例应不低于接收总量的60%D如接收规定范围之外学科门类及专业的毕业生，在申报接收计划时必须逐一说明接收理由和使用岗位，接收数量不得超过单位年度接收计划的10%
题目
多选题
接收专业根据部队性质、任务和拟补充岗位的需要如何确定的（）
A
重点接收理工类、文史类等专业毕业生
B
公安消防部队接收理工类毕业生的比例应不低于接收总量的70%
C
公安消防部队接收理工类毕业生的比例应不低于接收总量的60%
D
如接收规定范围之外学科门类及专业的毕业生，在申报接收计划时必须逐一说明接收理由和使用岗位，接收数量不得超过单位年度接收计划的10%
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相似问题和答案
第1题：
根据事业单位的社会功能、职责任务、工作性质和人员结构特点等因素，可以将事业单位岗位分为（ ）
A. 管理岗位
B. 专业技术岗位
C. 工勤技能岗位
D. 特设岗位
A. 管理岗位
B. 专业技术岗位
C. 工勤技能岗位
D. 特设岗位
答案：A,B,C
解析：
第2题：
根据企业或部门实际情况确定人员规划期限，了解企业现有人力资源状况，预测工作准备精确而翔实的资料。例如，根据企业目标，()。
A.确定补充现有岗位空缺所需人员的数量
B.确定补充现有岗位空缺所需人员的资格
C.确定补充现有岗位空缺所需人员的条件
D.确定补充现有岗位空缺所需人员的时间
E.确定补充现有岗位空缺所需人员的标准
B.确定补充现有岗位空缺所需人员的资格
C.确定补充现有岗位空缺所需人员的条件
D.确定补充现有岗位空缺所需人员的时间
E.确定补充现有岗位空缺所需人员的标准
答案：A,B,C,D
解析：
第3题：
岗位定员就是根据不同工作岗位的职责和任务量的大小而确定人员。()
本题答案：对
第4题：
（）是指根据图书馆的性质、任务和主要读者对象的需要所选配的某些学科、专业或专题范围内系统完整的文献资料。
正确答案:重点藏书
第5题：
接收的女大学生和拟补充到特殊专业技术岗位（医院、院校）的毕业生，应安排到基层岗位当兵锻炼，时间不少于6个月。
正确答案:错误
第6题：
( )是根据岗位性质和特点，对岗位员工全部工作任务和工作责任从时间、空间上作出的界定。
A.责任 B.任务 C.职责 D.职权
A.责任 B.任务 C.职责 D.职权
答案：C
解析：
第7题：
根据组织战略目标及岗位任职人员需要，配合组织架构和业务流程的设计，按照一定的原则将组织内性质相同的工作任务进行分类，合并为一个岗位，最后通过确定组织总的岗位数量来进行定员定编的动态过程被称为（）。
岗位设置
略
第8题：
公开竞争选拔时用人部门提报《补充机关工作人员呈报表》,对拟补充人员岗位名称、定现员、岗位资格条件和拟补充数量等进行明确。建立相应岗位的( ),主要包括岗位专业技术标准和岗位能力素质标准等内容。
A.岗位素质模型
B.岗位素质标准
C.岗位准入模型
D.岗位准入标准
参考答案：C
第9题：
接收普通高等学校毕业生的专业根据部队性质、任务和拟补充岗位的需要确定，重点接收（）类等毕业生。
- A、理学
- B、法学
- C、工学
- D、管理学
正确答案:A,B,C
第10题：
支援队伍战时主要担负（）、参加联合防空作战等任务等任务，平时根据需要担负应急任务。
- A、保障部队作战
- B、维护社会秩序
- C、抢险救灾
- D、专业救援
正确答案:A