法学
多选题与西方文官制度相比，中国公务员制度的特色有（）。A强调党性原则B政治中立C坚持“德才兼备”的用人标准D坚持“党管干部”的原则
题目
多选题
与西方文官制度相比，中国公务员制度的特色有（）。
A
强调党性原则
B
政治中立
C
坚持“德才兼备”的用人标准
D
坚持“党管干部”的原则
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相似问题和答案
第1题：
我国公务员制度与西方文官制度不同,不实行两官分设。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：×
第2题：
我国公务员制度与西方文官制度标榜的文官“政治中立”的本质区别是坚持党管干部的原则。（ ）
参考答案：错误
正确答案：×
我国公务员制度与西方文官制度标榜的文官“政治中立”的本质区别是我国公务员制度坚持和体现了党的基本路线，而不是坚持党管干部原则。
我国公务员制度与西方文官制度标榜的文官“政治中立”的本质区别是我国公务员制度坚持和体现了党的基本路线，而不是坚持党管干部原则。
第3题：
我国的国家公务员制度是新的管理制度，它与西方文官制度没有本质区别
正确答案：×
第4题：
我国公务员制度同西方文官制度强调的官方“政治中立”具有本质区别的是（）。
正确答案:坚持党管干部的原则
第5题：
国家公务员制度与传统干部人事制度相比有何特色？
正确答案: 我国传统干部人事管理制度相比较的特色：
一是具有健全的法律法规体系；
二是具有科学的竞争激励机制；
三是具有正常的新陈代谢机制；
四是具有廉政勤政的保障机制；
五是体现了分类管理的原则。
第6题：
对西方文官制度影响深重的中国历史上人才选拔制度。
正确答案：
第7题：
与西方文官制度相比，中国公务员制度的特色有（）。
- A、强调党性原则
- B、政治中立
- C、坚持“德才兼备”的用人标准
- D、坚持“党管干部”的原则
正确答案:A,C,D
第8题：
运用社会组织的相关知识，谈谈我国公务员制度与西方文官制度的区别。
参考答案：(1)科层制是现代社会组织管理的典型方式。它是以正式规则为主体，以系统的权力划分为基础，具有专业化功能、权威分层和固定规程的管理方式。公务员制度就是科层制的一种表现。
(2)我国公务员制度坚持和体现了党的基本路线，而西方文官制度则标榜“政治中立”;我国公务员制度坚持党管干部的原则，而西方文官制度要求公务员与“党派脱钩”;我国公务员制度强调德才兼备，西方文官制度缺乏统一的，全面的用人标准;我国公务员制度强调全心全意为人民服务的宗旨，国家公务员不是一个独立利益集团，而西方文官是一个单独的利益集团。
(2)我国公务员制度坚持和体现了党的基本路线，而西方文官制度则标榜“政治中立”;我国公务员制度坚持党管干部的原则，而西方文官制度要求公务员与“党派脱钩”;我国公务员制度强调德才兼备，西方文官制度缺乏统一的，全面的用人标准;我国公务员制度强调全心全意为人民服务的宗旨，国家公务员不是一个独立利益集团，而西方文官是一个单独的利益集团。
第9题：
中国的文官制度和科举制度有什么优点？对西方国家有什么影响？
正确答案:中国古代的文官制度在世界上独具特色、首屈一指。西周的世卿世禄制、春秋战国的军功爵制、两汉的察举征辟制、魏晋南北朝的九品中正制、隋唐明清的科举制等，代代有创造有调整有发展。文官制度有效地保证了中国封建社会政治秩序的稳定性与执行政务的可操作性。中国古代论政务，首辩君臣大义；君臣大义既明，则次论用人；征辟除授、选贤任能，则必讲求吏治；吏治清明，唯善是举，则谨防弊政；弊政若除，则可达到“道洽政治，泽润生民”的理想境界了。隋唐确立的科举制度是中国文官制度的基础。科举制似乎使封建统治者找到了选拔人才的良方。考以取官，公平竞争，无论寒庶，均有出人头地的机会，相对以前的世卿、察举制来说要合理得多，因而在中国一直沿用了一千多年。中国的文官制度、科举制度对西方的议院制、考试制产生过实质性的影响，有力地促进了西方现代行政管理格局的形成。
第10题：
简述我国公务员制度与西方国家的文官制度相比较主要异同。
正确答案: ①我国的公务员在政治上必须接受中国共产党的领导，不能像西方国家的文官那样恪守什么“政治中立“。另外我国公务员要求必须具有一定的社会主义的觉悟，应成为行政管理的专家，可以说这是我国公务员制度与西方文官制度的根本区别。
②在引入竞争机制，采用考试，考核的方未能择优录用，实行职位分类，政务与业务分开，职务常任制，终身培养等方面，我们同西方文官制度有着共同之处。