能够引起劳动法律关系产生的劳动法律事实是劳动法律关系主体双方意思表示一致的行为
能够引起劳动法律关系产生的劳动法律事实是合法行为
劳动法律关系的变更是指劳动法律关系的三个要素中至少一个要素发生了变化
劳动法律关系的变更仅仅是原来确定的权利和义务内容的变更
劳动法律关系的消灭是指劳动权利和劳动义务的消灭
第1题:
以下关于合法行为和违法行为的说法,正确的是( )
A.合法行为能够引起法律关系的产生、变更和消灭,违法行为不能够引起法律关系的产生、变更和消灭
B.违法行为能够引起法律关系的产生、变更和消灭,合法行为不能够引起法律关系的产生、变更和消灭
C.合法行为和违法行为都能够引起法律关系的产生、变更和消灭
D.合法行为和违法行为都不能够引起法律关系的产生、变更和消灭
第2题:
A.劳动法律关系就是劳动关系
B.劳动法律关系的主体包括劳动者和用人单位
C.劳动法律关系的产生、变更和消灭都是通过一定的法律事实而引起的
D.劳动法律关系的客体即是劳动活动
第3题:
以下说法正确的是( )。
A.劳动法律关系的产生即依据法定形式,具体劳动法律关系的发生
B.劳动 合同 是建立劳动关系的基石
C.劳动法律关系的变更是主体的改变
D.劳动法律关系的消灭即现存劳动法律关系的解除和终止
第4题:
( )能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭,具有一定法律后果的活动。
(A)劳动法律行为
(B)劳动法律关系
(C)与劳动法律事件
(D)劳动法律事实
第5题:
能够引起合同法律关系、产生、变更和消灭的客观现象是( )。
A法律关系主体B法律事实
C法律关系客体D法律关系内容
第6题:
是能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭,具有一定法律后果的活动.
A.劳动法律行为
B.劳动法律关系
C.劳动法律事件
D.劳动法律事实
第7题:
法律关系产生、变更和消灭的原因是法律内容。()
第8题:
下列关于社会法律关系的产生表述正确的是( )。
A.主体间依照社会保险法律规定建立起社会保险法律关系,从而产生一定的权利与义务
B.主体间已建立的社会保险法律关系,依照法律的规定,变更其内容,从而引起权利义务内容和范围的变动
C.劳动权利与义务的消灭
D.能引起社会保险法律关系产生、变更、消灭的客观情况
第9题:
( )能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭,具有一定法律后果的活动。
A.劳动法律行为
B.劳动法律关系
C.与劳动法律事件
D.劳动法律事实
第10题:
下列关于法律关系的产生、变更、消灭的表述,正确的是哪项?( )。
A.法律事件或者法律行为是法律关系形成、变更或消灭的前提条件
B.一个法律事实只能引起一种法律关系发生、变更或消灭
C.恶意行为、违法行为不能引起法律关系发生、变更或消灭
D.自然事件的发生不能引起法律关系发生、变更或消灭
「考点」法律关系的发生、变更、消灭的条件「解析」法律关系发生、变更或消灭的最主要条件:法律规范与法律事实。法律规范是法律关系发生、变更或消灭的法律依据。法律事实是法律关系发生、变更或消灭的直接前提条件。而法律事件和法律行为都属于法律事实,故A项正确。
一个法律事实可以引起多种法律关系发生、变更或消灭,如工伤致死,可以导致婚姻关系的消灭、继承关系的产生等等,B项不对。恶意行为、违法行为也能引起法律关系发生、变更或消灭。如恶意行为可能引起民事侵权关系,犯罪行为产生刑事法律关系等等,C项不对。自然事件可以引起法律关系发生、变更或消灭,如自然人的出生导致监护关系产生等等,D项也不对。