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单选题关于管理和领导的关系，下列阐述中哪一个是正确的（）A 二者是同一个概念，只不过是论述角度不同而已B 领导的内涵大于管理的内涵，管理是领导的一部分C 管理的内涵大于领导的内涵，领导是管理的职能D 二者的权力基础相同
题目
单选题
关于管理和领导的关系，下列阐述中哪一个是正确的（）
A
二者是同一个概念，只不过是论述角度不同而已
B
领导的内涵大于管理的内涵，管理是领导的一部分
C
管理的内涵大于领导的内涵，领导是管理的职能
D
二者的权力基础相同
参考答案和解析
正确答案：
A
解析：
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相似问题和答案
第1题：
关于领导活动内外环境之间的关系,下列说法不正确的是( )
参考答案：内部环境与外部环境相互对立
第2题：
关于领导四分图模式和密歇根大学的领导行为理论，下列说法不正确的是()
A.都属于领导行为理论
B.维度分类不同
C.前一个是二维，后一个是一维
D.前一个是一维，后一个是二维
B.维度分类不同
C.前一个是二维，后一个是一维
D.前一个是一维，后一个是二维
答案：D
解析：
领导行为风格理论。 领导的四分图模式和密歇根大学的领导行为理论都属于领导的行为理论，区别在于两者分类维度不同，四分图是把领导行为分为体贴和组织两个维度，而密歇根大学则是将员工导向和生产导向分成了一个维度的两端。
第3题：
关于领导与管理的关系,正确的表述是()
A、领导与管理没有任何联系
B、管理是从领导中分化出来的
C、领导是从管理中分化出来的
D、领导与管理是一回事
参考答案：C
第4题：
下列关于目前我国司法行政机关与律师的关系表述，最为精准的是（）
- A、隶属关系
- B、领导与被领导关系
- C、监督指导关系
- D、管理与被管理关系
正确答案:C
第5题：
关于管理和领导的关系，下列阐述中哪一个是正确的（）
- A、二者是同一个概念，只不过是论述角度不同而已
- B、领导的内涵大于管理的内涵，管理是领导的一部分
- C、管理的内涵大于领导的内涵，领导是管理的职能
- D、二者的权力基础相同
正确答案:C
第6题：
关于“领导者”与“管理者”之间的关系说法正确的一项是（ ）。
正确答案：C
管理者权力是建立在合法性和强制性的基础之上，而颂导者的权力除了合法性和强制性这个基础外，更多更重要的是个人的影响力。领导者与管理者既可能同一，也可能分离。所谓同一，就是说，一个人既可以是领导者也可以是管理者，如某某部门主管；所谓分离，就是说，一个人可能是领导者而不是管理者或可能是管理者而不是领导者管理者和领导者这两个概念是交叉的关系。C项是正确的表述，例如某．球队的队长，他虽然不是球队管理者，但他往往扮演一个球队“灵魂人物”的角色，这就是领导者。故本题答案为C。
管理者权力是建立在合法性和强制性的基础之上，而颂导者的权力除了合法性和强制性这个基础外，更多更重要的是个人的影响力。领导者与管理者既可能同一，也可能分离。所谓同一，就是说，一个人既可以是领导者也可以是管理者，如某某部门主管；所谓分离，就是说，一个人可能是领导者而不是管理者或可能是管理者而不是领导者管理者和领导者这两个概念是交叉的关系。C项是正确的表述，例如某．球队的队长，他虽然不是球队管理者，但他往往扮演一个球队“灵魂人物”的角色，这就是领导者。故本题答案为C。
第7题：
下列有关航行情报工作的组织领导的说法中正确的一个是（）。
- A、由民航地区管理局直接组织和领导该地区的航行情报工作
- B、由民航局统一领导，实行民航总局和民航地区管理局分级管理
- C、由机场和航空公司情报部门组织领导该机场的航行情报工作
正确答案:B
第8题：
下列关于领导的陈述不正确的是( )。
A．领导指影响群体，影响他人以达成组织目标的能力
B．领导必须有影响力
C．领导必须具有指导和激励能力
D．在组织行为学习中，领导和管理的含义是相同的
正确答案：D
第9题：
GJB9001C标准中，关于质量管理体系原则的描述，以下哪一个是不正确的？（）
- A、循证决策
- B、关系管理
- C、与供方互利的关系
- D、基于事实的决策方法
正确答案:C,D
第10题：
下列关于混凝土各种强度标准值之间的关系，哪一个是正确的？（）
- A、fck>fcuk>ftk
- B、fcuk>ftk>fck
- C、fcuk>fck>fuk
- D、fck>fcuk>ftk
正确答案:C