经济学

多选题企业中常用的对比相对数有（）A计划完成相对数B比较相对数C结构相对数D强度相对数

题目
多选题
企业中常用的对比相对数有（）
A

计划完成相对数

B

比较相对数

C

结构相对数

D

强度相对数

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第1题：

关于相对数，描述错误的是

A．相对数是两个有联系的指标之比

B．相对比、构成比和率是常用的相对数指标

C．计算相对数时要求分母要足够大

D．研究率时仍不能忽视抽样误差的存在

E．率和构成比可以混用


正确答案：E

第2题：

分析计数资料常用的相对数指标有( )

A.率
B.构成比
C.相对比
D.以上都是
E.以上都不是

答案：D
解析：

第3题：

企业中常用的对比相对数有()

A、计划完成相对数

B、比较相对数

C、结构相对数

D、强度相对数


参考答案：A,B,C,D

第4题：

关于相对数，下列哪一个说法是不正确的（）。

  • A、相对数是两个有联系的指标之比
  • B、常用相对数包括相对比，率与构成比
  • C、计算相对数时要求分母要足够大
  • D、率与构成比虽然意义不同，但性质相近，经常可以混用
  • E、相对数是分类资料常用的描述性统计指标

正确答案:D

第5题：

常用相对数有哪些？简述率的标准化法的基本思想？直接标准化法需要哪些条件？ 常用的相对数有率、构成比和相对比。
率的含义：某现象实际发生的例数与可能发生的总例数之比，说明某现象的发生频率或强度。其特点：说明现象的强弱。
构成比的含义：事物内部某一部分的个体数与该事物各部分个体数的总和之比，用来说明各构成部分在总体中所占的比重或分布，通常以100为比例基数，又称为百分比。
其特点为：（1）各部分构成比之和为100%或1；
（2）某一部分所占的比重增大，其它部分的比重会相应减少。
相对比的含义：是A、B两个有关联指标之比，说明两个指标间的比例关系。其特点为：两个指标可以是性质相同的，也可以是性质不同的；两个指标可以是绝对数，也可以是相对数或平均数。
率的标准化法的基本思想：采用某影响因素（如年龄、性别、工龄、病情轻重、病程长短等）的统一标准构成，然后计算标准化率的方法称为标准化法，其目的是消除原样本内部某影响因素构成不同对合计率的影响，使通过标准化后的标准化合计率具有可比性。
直接法计算标化率需下面2个条件：（1）资料条件：已知实际人群的年龄别（组）率，且各年龄组率无明显交叉。
（2）选择标准：可选择标准人群的年龄组人口数或构成比。
略

第6题：

分类资料的观察结果常用率，构成比，相对比等统计指标进行描述，这些指标统称为相对数。()


答案：正确

第7题：

企业工作中常用的流动资金占用率、成本利润率、需求弹性系数等，属于相对指标体系的种类是()。

A:结构相对数
B:比较相对数
C:比例相对数
D:强度相对数

答案：D
解析：
相对指标的种类包括：①结构相对数，②比例相对数，③比较相对数，④强度相对数，⑤动态相对数，⑥计划完成相对数。强度相对数是两个性质不同，但有一定联系的总量指标数值之比，可以反映现象的强度、密度和普遍程度。强度相对数的数值表现形式一般为有名数，其单位为复合单位，自分子指标和分母指标原有的计量单位组成。当分子指标与分母指标的计量单位相同时，也可以用无名数表示，即系数、倍数、百分数或千分数等表示。企业工作中常用的流动资金占用率、成本利润率、需求弹性系数等都是强度相对数。

第8题：

相对指标中,反映总体中某一部分数值与总体的另一部分数值的数量对比关系的是()。

A、结构相对数

B、比例相对数

C、比较相对数

D、动态相对数


参考答案：B

第9题：

采用对比分析法时，可采取的形式有（）。

  • A、绝对数对比
  • B、相对数对比
  • C、定额与实际对比
  • D、定额与标准相比
  • E、增减差额对比

正确答案:A,B,E

第10题：

分析计数资料常用的相对数指标有（）

  • A、率
  • B、构成比
  • C、相对比
  • D、以上都是

正确答案:D

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