经济学

问答题列举当前你认为最重要的五个社会发展中所面临运输经济问题?

题目
问答题
列举当前你认为最重要的五个社会发展中所面临运输经济问题?
参考答案和解析
正确答案: ⑴运输业发展与土地大量占用问题;
⑵城市交通发展问题;
⑶交通运输发展引起的环境污染问题;
⑷交通运输发展与能源耗费问题;
⑸各种运输方式的合理配置与协调发展问题。
解析: 暂无解析
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相似问题和答案

第1题:

列举当前你认为最重要的5个社会发展中所面临的运输经济问题?


参考答案:

①运输业发展与土地(尤其是可耕地)大量占用问题
②城市交通发展问题(轨道交通与地面机动车合理发展)
③交通运输发展引起的环境污染问题
④交通运输发展与能源耗费问题
⑤各种运输方式的合理配置与协调发展问题


第2题:

当前人类面临越来越严重的资源问题。我们认为资源问题是综合性的,核心仍然是()

A.社会问题

B.技术问题

C.国际问题

D.经济问题


参考答案:D

第3题:

(4)关于人文知识和科技知识在社会发展中的作用,有人认为前者重要,有人认为后者重要,结合史实谈谈你的观点。(5分)


正确答案:

【解析】是开放性命题,关键要注意搞清楚“人文知识”和“科技知识”的含义及其关系。

4)①科技知识重要:科技是第一生产力

科技发展为思想解放创造有利条件。

②人文知识重要:促进人的思想解放和道德养成,推动人类精神文明进步

思想解放促进科技发展。

③两者同等重要,二者相辅相成,共同促进社会发展。

 

 

第4题:

u 请列举好的客户代表应该具备的四种基本素质。你为什么认为这四种基本素质很重要?


正确答案:
          

第5题:

你认为领导最核心的功能有哪些?请列举五项,并做简要分析。


参考答案:领导的功能是指领导者在实施领导行为的过程中必须发挥的作用,即为了实现组织目标,领导者运用权力和资源,通过带领、引导、协调、鼓舞或控制等手段,约束下属为实现组织目标共同努力。 (1)规划功能。领导的首要任务是规定组织的发展方向,主要体现在正确确定目标、提出任务、确定领导方法,以及维持、变革组织文化上。任何一个组织的生存与发展都取决于方向的正确性目标体系的科学设定也是推动组织发展的必要条件。在此基础上,领导者必须根据环境的各种资源和信息情况制订和适时调整行动方案,并选择恰当的领导方式履行领导职责,带领组织成员实现组织目标。 (2)组织功能。组织功能是指领导者为实现组织目标,合理地配置组织中的各种要素,使组织成为一个有机整体并顺利运转的功能。组织功能是领导的首要功能,是实现领导任务的基本保证。其基本内容包括设置结构、建立体制、分配权利、调配资源等。组织功能的有效发挥有赖于以下几点:一是组织结构的合理化程度,组织系统的复杂性要求组织机构必须具有强大的应变能力。二是合理配置人力,调控财力、物力、时间、信息等资源。三是根据组织内部情况和外部条件的变化,适时对组织的各要素的组合与配置进行调整,提高组织的适应能力和变革能力。 (3)指挥功能。指挥功能是领导的一项重要功能,是确保决策得以执行的重要条件。指挥功能主要体现为命令和授权两种形式。命令对一个组织的指挥工作是不可或缺的。为了使指挥工作有效地进行下去,命令需要符合三个基本条件,即完整、清晰、可执行。此外,领导者还需要为下属执行命令创造条件,进行必要的后续追踪,确保命令得到正确执行或修正不适合的命令。授权就是由领导者在自己的权限范围内授予下属一定的权力,并监督下属自主地对工作进行决断和处理。授权是领导者进行有效指挥的重要途径,其目的是提高员工的参与度。通过授权实现权力下放,有助于决策或命令的逐层贯彻执行,确保指挥的有效性。 (4)控制功能。控制功能是指在领导活动中,领导者对组织成员,以及有关资源进行调控、驾驭和支配的功能。控制功能是领导的基本功能,从目标制定开始,贯穿任务执行、绩效评价的整个过程。根据控制行为开始的时间,我们可以把控制分为三种类型:前期控制、中期控制和反馈控制。前期控制发生在目标制定和任务开始执行之前,着眼于防患于未然,排除问题隐患;中期控制着眼于任务执行中的行为纠偏;反馈控制则关注绩效评估、总结数据和经验并以之作为调整后续领导活动的依据。 (5)协调功能。协调功能是指为了实现领导目标而对组织中出现的矛盾和问题所做的调整。领导协调对象的范围广泛,主要包括:领导活动与环境的协调,组织系统内部子系统之间的协调,组织系统内外人际环境的协调以及领导活动所涉及的不同目标、利益的协调,等等。 协调的途径主要包括:一是通过政策与目标对组织活动进行协调。二是通过正式沟通和非正式沟通进行协调。三是通过行政组织的层级结构进行协调。通过协调,实现统一目标维持秩序、纠正偏斜的目的,保证领导活动的健康开展。 (6)激励功能。激励功能是指领导者通过适当的方式方法满足组织成员的需求,调动组织成员的积极性和创造性,使之认同组织目标并能积极努力地实现组织目标的功能。实现组织的目标是领导者的根本任务。管理心理学把激励看成“持续激发动机的心理过程”,适当的激励可以通过调整成员的动机并进一步影响其行为,使组织成员对组织和工作的承诺最大化。激励水平越高,完成目标的努力程度和满意度就越强,工作效能就越高;反之,激励水平越低,则缺乏完成组织目标的动机,工作效率也就越低。 (7)教育功能。教育功能是指领导活动对社会和组织成员所产生的各种影响和作用。领导的教育功能不仅具有客观性和必然性,而且具有方向性和多方面性。 

第6题:

试述当前资源经济问题的着重表现


参考答案:

一是资源约束加剧,经济发展发展的成本不断增加;二是资源优势日益影响经济优势;三是地缘政治及相应经济问题日益突出,区域资源对抗与合作均在发展;四是资源利用的代际问题十分突出,资源的过度利用以及资源退化问题使得资源消耗过快,导致部分资源过早衰竭;五是资源利用中的污染问题不容忽视。


第7题:

英译汉List your work experience, in reverse chronological order beginning with the most recent, relevant to your current job search.

A. 列举你的经历,采用相反的时间顺序,开头时要写最近的关于你的当前工作。

B. 填写工作经历时要采用倒时间顺序,将最近发生的跟当前找工作最为相关的写在最前面。

C. 用倒时间顺序列举你的工作经历,开头写你的最近的,跟工作最相关的内容。


参考答案:B

第8题:

列举当前你认为最重要的五个社会发展中所面临运输经济问题?


参考答案:

⑴运输业发展与土地大量占用问题;
⑵城市交通发展问题;
⑶交通运输发展引起的环境污染问题;
⑷交通运输发展与能源耗费问题;
⑸各种运输方式的合理配置与协调发展问题。


第9题:

请列举好的客户代表应该具备的几种基本素质。你为什么认为这几种基本素质很重要?


正确答案:
                

第10题:

根据你的经历,列举证书、报告中常见错误有哪些?你认为如何避免这些错误的发生?


正确答案: 作为质量负责人,主管本单位检校检的质量,在以往的工作中我院在证书、报告中常见的错误有证书、报告编号同号或错误、有效期时间错误、计量标准器具(装置)名称或证书号错误、数据小数点保留位数错误、测量不确定度报告和表示不充分等。
一是要提高质量意识,认真做好检校检的每一个环节;
二是在工作实践中要不断学习,更新知识,用理论知识更好地指导实践,提高分析、判断和解决问题的能力。