哲学

单选题同政府伦理的强制性相比,非政府组织伦理属于()。A 一种强制性机制B 同政府伦理相似C 一种自我约束机制D 同企业管理伦理相似

题目
单选题
同政府伦理的强制性相比,非政府组织伦理属于()。
A

一种强制性机制

B

同政府伦理相似

C

一种自我约束机制

D

同企业管理伦理相似

如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

行政伦理属于一种行政权力的______________机制,是行政权力运行中的一种______________约束机制。


参考答案自律 内在的

第2题:

《国际伦理纲领、职业行为标准》是一个具有强制性约束的协议。 ( )


答案:错
解析:
《国际伦理纲领、职业行为标准》是一个 具有指导性质的协议,没有强制性约束,可以作为 各分析师协会在重新认识自己的职业行为伦理时 的参考

第3题:

在中国古代,伦理同政治是紧密结合的,叫教化伦理。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错误

第4题:

简述政府组织伦理与个人伦理原则的区别?


正确答案: (1)主体不同。
一为政府组织系统和政府组织管理者,一为个人;政府组织系统虽是人组成的,政府组织管理者也是人,但身份却是非个人化的,在其担任管理职务期间,他不是个人的意志、动机的代表,而是社会利益和政府利益的代表。
(2)影响不同。
个人伦理是个人与他人、与社会之间的关系,其行为影响的只是少数人和有限的区域;而政府组织伦理则与所有人或社会的所有成员发生关系,政府组织系统和管理者的行为举止对社会公众都有很大关系。
(3)约束方式、依靠力量不同。
个人伦理主要是通过良知和舆论起内在的约束作用;而政府组织伦理除了舆论和内心信念起作用外,还要靠制度的外在约束作用。
(4)评价标准不同。
政府组织伦理与个人伦理处在不同的领域,对政府组织伦理的评价,主要是看这一政府组织系统的实际功能和作用,看它是否为社会公众谋取切实的经济、政治、文化利益。个人伦理的评价主要是看其行为选择及其结果是否符合一般的社会道德标准,而不是对其行为进行组织系统层面的道德评价。

第5题:

制度规范与伦理道德规范属于人本管理机制的()

  • A、动力机制
  • B、压力机制
  • C、约束机制
  • D、保障机制

正确答案:C

第6题:

《国际伦理纲领、职业行为标准》具有强制性的约束。( )


正确答案:B
《国际伦理纲领、职业行为标准》是一个具有非强制性约束的指导协议。

第7题:

伦理、道德是一种信念伦理、自律伦理,因此教师道德建设应以教师的自我修养为主。( )


答案:错
解析:

第8题:

社会工作伦理作为对社会工作者的自我约束和自我鼓励,从伦理的分类上来说属于专业伦理,并且通常是以( )作为基础的。

A.个人伦理

B.家庭伦理

C.社会伦理

D.专业伦理


正确答案:C
C[提示] 社会工作伦理是社会工作专业本身对社会工作人员所提出的行为标准和道德理想,它建立在社会伦理基础之上,并集中反映了社会工作专业的价值,是社会工作制度化的必要内容和显著标志。

第9题:

同政府伦理的强制性相比,非政府组织伦理属于()。

  • A、一种强制性机制
  • B、同政府伦理相似
  • C、一种自我约束机制
  • D、同企业管理伦理相似

正确答案:C

第10题:

简述政府组织伦理与个人伦理原则区别?


正确答案: 第一种:体制和机制是由基本制度所决定的组织关系,体制和机制的运行是基本制度设定的结果,体制是制度的承载体系和具体体现,体制和机制又对制度的实现产生了一定的作用。体制改革和机制的调整,可以在一定程度上突破制度的约束而产生新的作用和效率。在这个意义上,体制和机制是鲜活的制度,制度是相对固化的规则体系。
第二种:体制是一定制度条件下的组织之间的关系和结构关系,是制度安排下的制度承载者之间的关系。这种关系是规范化的吧,制度化的,是国家机关、企事业单位的组织制度。机制是组织体系内部之间运行的程序和相互联系,相互作用的方式,是动态特征相对突出的一种组织秩序。

更多相关问题