哲学

问答题行政责任意识的具体内容有哪些?

题目
问答题
行政责任意识的具体内容有哪些?
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相似问题和答案

第1题:

观光礼仪及其具体内容有哪些?


正确答案: 二所谓观光礼仪,即人们在观光游览时所应遵守的行为规范。主要包括以下三方面的具体内容:
一、行前准备1、对服装的要求。2、对妆饰的要求。
二、与人相处1、替人着想2、与人方便
一是问路;二是休息;三是拍照。
三、维护环境1、爱护公物;2、注意安全;3、相关细节。一是不要吸烟;二是不要随地吐痰;三是不要乱扔杂物

第2题:

多发伤现场急救的具体内容有哪些?


正确答案:现场急救的具体内容包括:
(1)脱离现场。
(2)保持气道通畅。
(3)心肺复苏。
(4)止血。
(5)包扎。
(6)固定。
(7)止痛。
(8)休克的急救。
(9)特殊部位损伤的处理。

第3题:

什么是行政职责?有哪些具体内容?


参考答案:

行政主体在行使职权过程中必须承担的法定义务。内容包括:
(1)行政主体必须按照法定职权,在法定权限范围内履行职务,不得失职、越权或滥用权力。
(2)行政主体实施行政行为必须严格遵守法定程序,避免程序违法。
(3)行政主体的行为必须遵循合理、适当的原则,避免行政失当。


第4题:

组织形象的具体内容有哪些?


正确答案: 所谓的组织形象是指组织在公众脑海里留下的印象及其他们对组织的评价。这种形象不仅来自外在的有形事物,而且也出自由组织行为的所反映的内在精神。一个企业的组织形象是由产品形象、员工形象、机构形象、管理形象、企业文化形象综合反映出来的。具体而言,组织形象应该包括:
(1)产品形象。它由产品的质量、价格、性能、造型、包装、售后服务等系列内容共同构成。
(2)员工形象。员工的素质、能力、文化修养、道德水平、礼仪行为,便构成了组织的员工形象。
(3)机构形象。主要指组织的机构设置、人事安排、工作程序、办公环境等有关组织体系的形象问题。
(4)管理形象。就一个企业而言,它的管理形象包括经营决策管理、生产管理、销售管理、人事管理等等。
(5)企业文化形象。主要指企业对社会的责任感;企业内部的协同意识,合作精神;企业领导人的创新意识,远见卓识;员工对组织的责任心、自豪感,奉献意识和进取精神;企业理念的提炼和标志的设计等。

第5题:

无形资产有哪些基本特征?包括哪些具体内容?


正确答案:无形资产包括专利权、商标权、著作权、土地使用权、非专利技术、商誉等。
与有形资产相比无形资产有以下主要特征:
(1)无形性。无形资产没有物质实体,这是它区别于有形资产的主要标志。
(2)收益不确定性。主要表现为两个方面:一是无形资产经济收益计量上具有不确定性;二是无形资产受益期限的确定具有不确定性。
(3)有偿性。即只有花费了支出的无形资产,才能作为无形资产核算和管理。

第6题:

辨证的具体内容有哪些?


正确答案:(1)辨病因:即利用病因理论分析疾病的症状和体征,推导出疾病发生的原因和机制,得出以病因命名的证候,为针对病因治疗提供依据。
(2)辨病位:即确定病证所在的部位。
(3)辨病性:即确定疾病的虚实寒热之性。疾病是邪气作用于人体,人体正气奋起抗邪而引起邪正相搏的结果。
(4)辨病势:即辨明疾病的发展变化趋势及转归。

第7题:

分税制具体内容有哪些?


正确答案:1.一级政权,一级预算主体。①多级预算体制,各级预算相对独立,自求平衡;②国会只审批中央预算,地方预算由本级立法机关审批。
2.划分各级政府的事权和支出范围。①国防费和外交支出由中央支出,行政管理费由各级政府负担;②中央预算一般以社会保障、社会福利和经济发展为主,地方预算以文教、卫生保健和市政建设为主。
3.收入划分实行分税制。①划分比例上,中央预算为主;②划分方法上,大宗收入的税种(所得税、增值税)归中央,收入弹性小的税种(销售税、财产税)归地方。
4.预算调节制度(转移支付制度)。①纵向调节,中央对地方的补助金制度;②横向调节,地区间互助式调节,不通过中央预算。
5.体制整体相对稳定。长期形成,经常调整的是集权与分权关系、相应的调节方法。

第8题:

行政责任意识的具体内容有()。

A.公正意识

B.仁爱意识

C.宽容意识

D.求实意识


正确答案:ABCD

第9题:

简述加工精度的具体内容有哪些?


正确答案:尺寸精度、形状精度、位置精度。

第10题:

行政责任意识


正确答案:行政责任意识是行政人员在行政管理这一特殊职业活动中所应拥有的职业意识,行政伦理学要求通过增强行政人员的行政责任意识去提高行政管理活动的道德水平。