会计继续教育综合练习一

问答题简述拟订合同文本的主要管控措施。

题目
问答题
简述拟订合同文本的主要管控措施。
参考答案和解析
正确答案: 第一,企业对外发生经济行为,除即时结清方式外,应当订立书面合同。
第二,严格审核合同需求与国家法律法规、产业政策、企业整体战略目标的关系,保证其协调一致;考察合同是否以生产经营计划、项目立项书等为依据,确保完成具体业务经营目标。
第三,合同文本一般由业务承办部门起草,法律部门审核;重大合同或法律关系复杂的特殊合同应当由法律部门参与起草;国家或行业有合同示范文本的,可以优先选用,但对涉及权利义务关系的条款应当进行认真审查,并根据实际情况进行适当修改。各部门应当各司其职,保证合同内容和条款的完整准确。
第四,通过统一归口管理和授权审批制度,严格合同管理,防止通过化整为零等方式故意规避招标的做法和越权行为。
第五,由签约对方起草的合同,企业应当认真审查,确保合同内容准确反映企业诉求和谈判达成的一致意见,特别留意“其他约定事项”等需要补充填写的栏目,如不存在其他约定事项时注明“此处空白”或“无其他约定”,防止合同后续被篡改。
第六,合同文本须报经国家有关主管部门审查或备案的,应当履行相应程序。
解析: 暂无解析
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相似问题和答案

第1题:

风险分级管控的基本原则是:风险越大,管控级别越高;上级负责管控的风险,下级(),并逐级落实具体措施。

A、必须负责管控

B、视情况管控

C、不必管控

D、无所谓


答案:A

第2题:

分管负责人()组织对分管范围内月度安全风险管控重点实施情况进行一次检查分析,检查管控措施落实情况,改进完善管控措施


参考答案:每旬

第3题:

下列属于风险分级管控的基本原则的是( )。

A.风险越大,管控级别越高

B.上级负责管控的风险,下级必须同时负责管控

C.管控措施应逐级落实

D.低风险可以不必管控


参考答案:ABC

第4题:

简述集团管控模式的影响因素及如何选择集团管控模式。


答案:
解析:
答:(P67~69)企业集团管控模式的选择与确定是进行集团组织结构设计与变革的前提和依据。首先,集团管控模式的影响因素有:①从外部环境层面来看,影响管控模式选择的主要因素包括政治、经济、法律、政策、技术等因素及其不确定性程度。②从母公司层面来看,影响管控模式选择的主要因素包括集团类型、集团战、业务主导度、集团规模、企业发展阶段(生命周期)、母公司管理成熟度、企业文化集权程度、企业家领导风格、集团信息化水平等因素。③从子公司层面来看,影响管控模式选择的主要因素包括其竞争战、子公司战重要度、子公司管理成熟度、子公司业务发展阶段、子公司布局分散度等因素。其次,集团管控模式的选择要考虑几个问题。现代组织学专家认为,在决定集团采用哪一种集权分权关系以及选择哪一种集团管控模式时,需要正确回答以下三个方面的问题:需不需要——从集团总部对下属企业的战要求来看,集团需不需要对下属企业进行集团管理;能不能够——从集团总部掌控的资源来看,集团有没有能力对下属企业进行集团管理;应不应该——从下属企业自身发展的阶段来看,集团总部应不应该对下属企业进行集团管理。综合上述三个方面的问题,可以通过对战地位、资源相关度和发展阶段三个关键指标的评估,将这三大关键指标综合起来加以考虑,最终确定集团对下属企业最适合的管理模式。
如前所述,可以从不同角度对集团管控模式进行多层次、多类型的划分。作为不同类型企业集团的管控模式,其侧重点各不相同。因此,在企业集团管理实践活动的过程中,企业集团选择的管控模式可能是财务管控型、战管控型或运营管控型模式中的一种,也可能是将其中若干模式有机地结合在一起,加以综合运用。

第5题:

分公司双重预防机制中风险分级管控的“一图两清单”指的是风险分布图、风险管控责任清单、风险管控措施清单。

A.风险分布图

B.风险管控责任清单

C.风险管控图

D.风险管控措施清单

E.危险源管控措施清单


参考答案:ABD

第6题:

矿长()组织对重大安全风险管控措施落实情况和管控效果进行一次检查分析,针对管控过程中出现的问题调整完善管控措施,并结合()和()安全风险辨识评估结果,布置月度安全风险管控重点,明确责任分工。


参考答案:每月 年度 专项

第7题:

风险分级管控措施主要包管理措施、个体防护、管理措施和应急措施()

此题为判断题(对,错)。


答案:对
 

第8题:

风险分级管控的基本原则是:风险越大,管控级别越高;上级负责管控的风险,下级不必管控,但必须落实具体措施。()


参考答案:×

第9题:

煤矿应当建立()机制,加强对管控措施落实情况的跟踪检查和管控效果的评价,及时改进和完善管控措施。

A.安全风险管控效果评价

B.持续改进

C.管控


正确答案:AB

第10题:

()是公布企业的主要风险点、风险类别、风险等级、管控措施和应急措施,让每名员工都了解风险点的基本情况及防范、应急对策。

  • A、排查消除隐患
  • B、风险公告警示
  • C、明确管控措施
  • D、确定风险等级

正确答案:B