不按规定对贷款的合法性、安全性、流动性和效益性进行调查的
未核实抵(质)押物的真实性和变现能力,以及保证人的经济情况和担保能力的
向审查岗提交的调查报告内容不完整、不真实,对借款人生产经营中存在的问题不在调查材料中如实反映的
帮助客户编造虚假材料套取信用社信用或故意隐瞒重大问题误导贷款审查、审批的
第1题:
在银行卡办理过程中,有哪些行为之一的,给予有关责任人员警告至记过处分;后果或情节严重的,给予记大过至开除处分?
第2题:
实行信贷业务责任人制度。在信贷业务办理过程中,调查、审查、审批、经营管理等各环节的有权决定人为()。
第3题:
在抵债资产接收、管理、处置过程中,有哪些情况之一的,视情节轻重进行处理?
第4题:
在企业改制过程中,因违规或失职造成债权无法落实或制止借款人逃废债不力,对直接责任人员,给予撤职以上的纪律处分;损失在()(含)以上的,县联社主任、分管副主任、部门负责人应引咎辞职,同时给予记过以上的纪律处分;视情节轻重追究县联社理事长、监事长的责任。
第5题:
审批主责任人有下列行为之一的,视情节轻重给予相应行政和经济处罚,形成不良要负责清收,构成犯罪的移交司法部门处理()
第6题:
《安全生产工作奖惩规定》在事故调查中,有哪些情况对有关责任人员,给予记过或记大过、降职(降级)等处分?
第7题:
在尽职调查责任认定中,对不得免责情形,对责任人按规定进行处罚;对部分免责情形,应视情节给予责任人从轻、减轻处罚;对违法违规行为情节严重、构成犯罪的,由单位加重处罚。
第8题:
违规核算财务收支,有哪些行为的,给予有关责任人员警告至记大过处分;后果或情节严重的,给予降级至撤职处分?
第9题:
新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定,对抗组织调查、审查,有下列()行为之一的,给予警告至记过处分;情节较重的,给予记大过至降级处分;情节严重的,给予撤职至开除处分。
第10题:
信用社或县联社在抵债资产接收、管理、处置过程中,有哪些违规情况之一的,对直接责任人员,给予记大过以上的纪律处分;视情节轻重给予相关责任人警告以上的纪律处分()