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单选题我国职工基本养老保险制度中的“中人”是指()A 未达到退休年龄即办理了退休手续的城镇从业人员B 建立新制度以前退休的城镇从业人员C 建立新制度前已经工作但不到退休年龄的城镇从业人员D 建立新制度以后参加工作的城镇从业人员

题目
单选题
我国职工基本养老保险制度中的“中人”是指()
A

未达到退休年龄即办理了退休手续的城镇从业人员

B

建立新制度以前退休的城镇从业人员

C

建立新制度前已经工作但不到退休年龄的城镇从业人员

D

建立新制度以后参加工作的城镇从业人员

参考答案和解析
正确答案: D
解析: 暂无解析
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第1题:

什么是职工基本养老保险制度?


参考答案:职工基本养老保险制度,是指参保职工或以个人身份参保人员按规定缴纳养老保险费达到法定期限和法定退休年龄后,国家和社会为其提供物质帮助,以保证因年老或病残退出劳动领域,仍具有稳定、可靠生活来源的一项社会保险制度。

第2题:

下列关于我国基本养老保险制度的陈述,错误的是()。

A.我国的基本养老保险制度包括城镇职工基本养老保险制度和新型农村社会养老保险制度两种

B.我国城镇职工基本养老保险制度实行的是“社会统筹与个人账户相结合”的模式

C.新型农村社会养老保险实行个人缴费、集体补助和政府补贴相结合的方式

D.个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算


参考答案:A

第3题:

当前我国城镇职工基本养老保险制度设计的目标替代率是()。

A、30%

B、50%

C、58.5%

D、75%


参考答案:C

第4题:

关于我国目前养老保险制度,下列说法不正确的是()。

A:我国城镇职工基本养老保险实行的是部分基金式
B:我国城镇职工基本养老保险也被称为统账结合制
C:企业年金或补充养老保险实行的是完全基金式
D:企业年金只需要个人缴费

答案:D
解析:

第5题:

关于我国目前养老保险制度,下列说法不正确的是( )。

A.我国城镇职工基本养老保险实行的是部分基金式

B.我国城镇职工基本养老保险也被称为统账结合制

C.企业年金或补充养老保险实行的是完全基金式

D.企业年金只需要个人缴费


正确答案:D

第6题:

第25-31题为套题:1997年《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[1997]26号文件)和2005年《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[2005]38号文件),是体现和反映我国城镇企业职工养老保险制度建立、改革与发展的重要制度文件,也是我国城镇职工基本养老保险制度形成与发展的重要制度基础。我国现行的养老保险制度包括基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险等,其中属于养老保险第三层次的有()。

A.基本养老保险

B.企业年金

C.团体养老保险

D.个人储蓄性养老保险


参考答案:D
第34页第5行

第7题:

所谓养老保险的“中人”是指()。

A.实行统一的城镇职工基本养老保险制度后新参加工作的职工

B.实行统一的城镇职工基本养老保险制度前参加工作的职工

C.实行统一的城镇职工基本养老保险制度前参加工作、之后退休的职工

D.实行统一的城镇职工基本养老保险制度前退休的职工


参考答案:C

第8题:

以下属于我国养老保障体系第一支柱组成部分的是( ) 。

①城镇企业职工基本养老保险制度 ②机关事业单位工作人员基本养老保险制度

③失地农民基本养老保险制度 ④城乡居民基本养老保险制度

A. ①③

B. ①④

C. ①②③

D. ①②④


参考答案:D

第9题:

我国的基本养老保险体系包括( )。

A.机关事业单位离退休金制度
B.城镇职工基本养老保险制度
C.新型农村社会养老保险制度
D.城镇居民社会养老保险制度
E.商业养老保险

答案:A,B,C,D
解析:
养老保险制度是最重要的一项社会保险制度,因为养老保险制度涉及的人群多、周期长、资金规模大。我国的养老保险体系主要由三项制度构成:城镇职工基本养老保险制度、城乡居民基本养老保险制度和机关事业单位离退休金制度。其中,城乡居民基本养老保险制度是由2009年建立的新型农村社会养老保险制度和2011年实施的城镇居民社会养老保险制度合并而来。

第10题:

下列不属于我国社会保障体系范围的是:

A.职工基本养老保险制度
B.职工失业保险制度
C.职工医疗保险制度
D.职工培训制度

答案:D
解析:
第一步,本题考查经济体制和制度并选错误项。
第二步,中国的社会保障体系包括社会保险、社会福利、优抚安置、社会救助和住房保障等。社会保险项目分为养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险。
职工培训制度,是对职工进行有计划、有针对性、多层次、多形式的训练和培养的活动。旨在全面提高职工的文化、技术、管理和政治思想素质。增强任职能力,提高工作效率。职工培训是国民教育体系的组成部分。不属于社会保障的范畴。

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