社会学
多选题企业人员测评最常用的方式是（）A面试B笔试C心理测试D投射测试E评价中心技术
题目
多选题
企业人员测评最常用的方式是（）
A
面试
B
笔试
C
心理测试
D
投射测试
E
评价中心技术
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相似问题和答案
第1题：
以下是人员测评与选拔活动的中心与纽带的是（）。
- A、人员测评与选拔标准体系设计
- B、人员测评与选拔标准体系应用
- C、人员素质测评的量化
- D、人员素质测评体系
正确答案:A
第2题：
人员测评与人员选拔的关系是（）
- A、是两种不同的测评方法
- B、人员测评是人员选拔的一种手段和方式
- C、人员选拔是人员测评的手段和方法
- D、没有任何联系
正确答案:B
第3题：
最常用、最必要的培训方式是()
A、职前培训
B、脱产培训
C、在岗培训
D、业余学习
参考答案：C
第4题：
在人员素质评中衡量和评价被测量人员维度的是（）
- A、人员测评的标量
- B、人员测评的准则
- C、人员测评的有指数导工作
- D、人员测评指标
正确答案:D
第5题：
最古老、最基本的人员测评方法是（）
- A、评价中心技术
- B、面试
- C、心理测验
- D、笔试
正确答案:D
第6题：
DMA传送工作方式中，最简单，最常用工作方式是CPU停机方式。
正确答案:正确
第7题：
企业人员测评最常用的方式是（）
- A、面试
- B、笔试
- C、心理测试
- D、投射测试
- E、评价中心技术
正确答案:A,B
第8题：
最古老、最基本的人员测评法是()
A、标准化的纸笔测试;
C、心理测验;
B、面试;
D、能力测验
参考答案：A
第9题：
在人员测评中，最科学、最核心的技术，也是被关注最多的是（）
- A、投射测验
- B、标准化测验
- C、心理测验
- D、评价中心技术
- E、面试
正确答案:C,D,E
第10题：
社会赞助是企业常用的销售促进的促销方式。
正确答案:错误