岗位知识竞赛
填空题会计主管考核应以分行考核为主，以支行考核为辅，分行考核占比（），支行考核占比（）
题目
填空题
会计主管考核应以分行考核为主，以支行考核为辅，分行考核占比（），支行考核占比（）
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相似问题和答案
第1题：
分行会计运营部对各支行的会计检查情况无需纳入会计主管及柜员考核。
正确答案:错误
第2题：
委派会计主管的考核由（）共同完成，考核结果作为委派会计主管绩效工资、晋升、奖惩的主要依据。
- A、分行会计运营部
- B、分行人力资源部
- C、支行
- D、总行会计运营部
正确答案:A,B,C
第3题：
柜员接受分行及支行的双重领导，以支行考核为主。
正确答案:错误
第4题：
支行委派会计主管考核年度等级考核与季度绩效考核内容相同，均分为定量考核和定性考核。
正确答案:正确
第5题：
总行对分行的会计工作考核中，关于会计人员学历考核，会计人员最高学历大专以下的（不含大专），在分行全体会计人员占比（）（含）以下，不扣分。
- A、3%
- B、5%
- C、5%--10%（含）
- D、10%以上
正确答案:B
第6题：
支行委派会计主管考核由各分行会计运营部按（）组织实施。
- A、年度
- B、季度
- C、半年度
- D、月度
正确答案:B
第7题：
柜员的考核原则上以分行考核为主，权重（）；支行评价为辅，权重（）
正确答案:90％；10％
第8题：
对柜员的考核应遵照以下选项中的哪些依据（）
- A、分行考核为主（权重90%），支行评价为辅（权重10%）
- B、定量为主，定性为辅
- C、确保考核结果的客观、公正性
- D、条线考核为主、部门考核为辅
正确答案:A,B,C
第9题：
会计主管考核应以分行考核为主，以支行考核为辅，分行考核占比（），支行考核占比（）
正确答案:90；10
第10题：
会计主管分行考核由（）共同完成。
- A、支行
- B、会计运营部
- C、人力资源部
- D、行领导
正确答案:B,C