岗位知识竞赛

判断题对非领导成员公务员的定期考核采取平时考核的方式。A 对B 错

题目
判断题
对非领导成员公务员的定期考核采取平时考核的方式。
A

B

参考答案和解析
正确答案:
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第1题:

对非领导成员公务员的定期考核的方式是()。

A.先由个人按照职位职责和有关要求进行总结

B.主管领导在听取群众意见后,提出考核等次建议

C.由本机关负责人或者授权的考核委员会确定考核等次

D.定期考核要与平时考核相结合,以平时考核为基础


参考答案:ABC

第2题:

非领导成员公务员的定期考核采取( )的方式。

A.半年度考核

B.季度考核

C.两年度考核

D.年度考核D


正确答案:D

第3题:

对非领导成员公务员的定期考核采取年度考核的方式。()


参考答案:对

第4题:

对非领导成员公务员的定期考核采取的方式是()。

A.年终考核

B.平时考核

C.年度考核

D.工作考核


参考答案:C

第5题:

下列关于公务员的考核表述正确的是( )。

A.公务员的考核指标根据不同职位类别、不同层级机关分别设置

B.公务员的考核分为平时考核、专项考核和定期考核等方式

C.定期考核以平时考核、专项考核为基础

D.非领导成员公务员的定期考核采取年度考核的方式


参考答案:ABCD

第6题:

非领导成员公务员的定期考核采取什么方式?


答:年度考核。

第7题:

对非领导成员公务员的年度定期考核的方式是( )。

A.定期考核要与平时考核相结合,定期考核以平时考核为基础

B.主管领导在听取群众意见后,提出考核等次建议

C.由本机关负责人或者授权的考核委员会确定考核等次

D.先由个人按照职位职责和有关要求进行总结


正确答案:BCD

第8题:

下列关于公务员考核的说法,正确的有()。

A.全面考核公务员的德、能、勤、绩,廉

B.重点考核工作实绩

C.公务员的考核分为平时考核和定期考核,平时考核以定期考核为基础

D.对非领导成员公务员的定期考核采取季度考核的方式


参考答案:AB

第9题:

对非领导成员公务员的定期考核采取平时考核的方式。 ( )


正确答案:错误

《公务员法》第三十五条,对非领导成员公务员的定期考核采取年度考核的方式,先由个人按照职位职责和有关要求进行总结,主管领导在听取群众意见后,提出考核等次建议,由本机关负责人或者授权的考核委员会确定考核等次。故选B。

第10题:

对领导成员公务员的定期考核,应该采取届中届末考核的方式进行。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:√

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