交通银行柜员考试
多选题《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，纪律处分的处分期限分别是（）A警告处分为6个月B记过处分为12个月C记大过处分为18个月D降级、撤职处分为24个月
题目
多选题
《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，纪律处分的处分期限分别是（）
A
警告处分为6个月
B
记过处分为12个月
C
记大过处分为18个月
D
降级、撤职处分为24个月
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相似问题和答案
第1题：
《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，纪律处分的处分期限分别是（）
- A、警告处分为6个月
- B、记过处分为12个月
- C、记大过处分为18个月
- D、降级、撤职处分为24个月
正确答案:A,B,C,D
第2题：
《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》适用于与交通银行（）机构建立劳动关系的员工。
- A、境内外
- B、境内
- C、境外
正确答案:B
第3题：
按照《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，纪律处分包括（）
- A、警告
- B、记过
- C、记大过
- D、降级
- E、撤职
- F、留用察看
- G、开除
正确答案:A,B,C,D,E,F,G
第4题：
《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，员工受纪律处分后停止增薪的规定包括（）
- A、受警告处分的，停止增薪一次
- B、受到记过、记大过、降级、撤职处分的，在处分期限内停止增薪
- C、受到留用察看处分的，自处分决定下达之日起三年内停止增薪
正确答案:A,B,C
第5题：
《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》共分五章及（）条。
- A、212
- B、222
- C、232
正确答案:A
第6题：
《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》办法规定，经济处罚包括计扣（）
- A、履职津贴
- B、变动奖金
- C、基本工资
正确答案:A,B
第7题：
《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，员工因违规行为受到经济处罚、组织处理、纪律处分，对处理决定不服的，可在收到处理决定之日起（）日内向作出处理决定的部门或者机构提出申诉。
- A、30
- B、20
- C、15
正确答案:A
第8题：
《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，员工违规的处理种类有（）
- A、通报批评
- B、经济处罚
- C、组织处理
- D、纪律处分
正确答案:A,B,C,D
第9题：
《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，受到留用察看处分的，自处分决定下达之日起（）内不得聘为高于其重新安排职级的职位。
- A、一年
- B、二年
- C、三年
正确答案:C
第10题：
《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》规定，处理员工违规行为，应当与其违规行为的性质、情节、责任、危害程度相适应，做到（）
- A、事实清楚
- B、证据确凿
- C、定性准确
- D、处理恰当
- E、程序合法
- F、手续完备
正确答案:A,B,C,D,E,F