社会工作综合能力

多选题下列关于同事督导技巧的说法中,表述正确的是(  )。A同事督导团体成员一般都具有相同的观点B团体成员的数量一般不超过五人,以确保团体有充分的时间进行讨论C团体成员要签订明确的契约D避免无意义的奖励式意见E要注意同事督导会议的反馈,主要是对督导过程的负面反馈

题目
多选题
下列关于同事督导技巧的说法中,表述正确的是(  )。
A

同事督导团体成员一般都具有相同的观点

B

团体成员的数量一般不超过五人,以确保团体有充分的时间进行讨论

C

团体成员要签订明确的契约

D

避免无意义的奖励式意见

E

要注意同事督导会议的反馈,主要是对督导过程的负面反馈

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第1题:

在督导过程中,( )是没有权威现象的督导方法。
?

A.个别督导

B.团体督导

C.朋辈督导

D.同事督导

答案:D
解析:

第2题:

关于社会工作督导原则的说法,正确的是()。

A:督导与被督导者的目标是为完成服务工作量
B:督导是被督导者的上级,其指导具有权威性
C:督导与被督导者之间只维持理性的专业关系
D:督导的核心责任是提升被督导者的知识和技巧

答案:A
解析:
考点:社会工作督导原则。

第3题:

下列方法中,( )属于社会工作督导的方法。

A.个别督导

B.团体督导

C.社区督导

D.同事督导

E.志愿者督导


正确答案:ABD
ABD[提示] 督导是社会工作行政中的重要内容,它对服务机构目标的达成和新进工作人员的成长有重要意义。社会工作督导传统上以个别督导为主,后来逐渐发展出团体督导、同事督导。

第4题:

关于同事督导过程的优点,下列说法不正确的是()

A:专家的权威降到最低,没有权威现象
B:同事督导需要付的费用比较少
C:对于非常有经验的社会工作者,选择同事督导方式更容易有收获
D:参与者可以在最方便的时间组织和安排督导会议

答案:B
解析:
同事督导的优点包括:①在督导过程中,专家的权威降到最低,没有权威现象;②参与者可以在最方便的时间组织和安排督导会议;③这种督导不需要付费;④对于非常有经验的社会工作者,选择同事督导方式更容易有收获。

第5题:

关于团体督导的优点,下列说法正确的是()。

A:以矫正单一督导可能产生的偏见和盲点
B:被督导者可以有机会向其他被督导同事学习如何处理他们的服务个案
C:节省时间、经费和专业人力
D:可以提供机会进行充分的角色扮演
E:对每一位被督导者的个案服务,具有较高的隐秘性

答案:A,B,C,D
解析:
团体督导的优点包括:①对每一位被督导者的服务个案,都会有大量的信息传递和不同观点的碰撞,而各种不同的观点,可以矫正单一督导可能产生的偏见和盲点;②被督导者可以有机会向其他被督导同事学习如何处理他们的服务个案,可以有机会聆听、分享和学习其他被督导同事处理各种案主问题时的工作经验;③团体方式可以提供机会进行充分的角色扮演;④节省时间、经费和专业人力。

第6题:

关于同事督导过程的优点,下列说法不正确的是()

A.专家的权威降到最低,没有权威现象
B.同事督导需要付的费用比较少
C.对于非常有经验的社会工作者,选择同事督导方式更容易有收获
D.参与者可以在最方便的时间组织和安排督导会议

答案:B
解析:
同事督导的优点有:一是在督导过程中,专家的权威降到最低,没有权威现象。二是参与者可以在最方便的时间组织和安排督导会议。三是这种督导不需要付费。四是对于非常有经验的社会工作者,选择同事督导方式更容易有收获。

第7题:

下列关于社会工作督导原则的说法,正确的是()。

A:督导者和被督导者的目标是为完成服务工作
B:督导者是被督导者的上级,其指导具有权威性
C:督导者与被督导者之间只维持理性的专业关系
D:督导者的核心责任是提升被督导者的知识和技巧

答案:D
解析:
考点:社会工作督导的原则。

第8题:

下列关于同事督导的优点的说法中,不正确的是()。

A.参与者可以在最方便的时间组织和安排督导会议

B.在督导过程中,专家的权威降到最低,没有权威现象

C.这种督导需要付费

D.对于非常有经验的社会工作者,选择同事督导方式更容易有收获


正确答案:C
C[提示] 同事督导的优点主要有四个方面,选项C是错误的。

第9题:

同事督导是社会工作专业机构中经常采用的一种督导形式,但是,同事督导的人员构成是有一定要求的。关于同事督导团体组成的说法,正确的是()。

A.团体成员技术层次相同
B.团体成员不少于10人
C.团体成员来自本机构
D.由一个专业权威主持

答案:A
解析:

第10题:

在督导过程中,()是没有权威现象的督导方法。

A:个别督导
B:团体督导
C:朋辈督导
D:同事督导

答案:D
解析:
考点:同事督导的特点。

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