保险高管考试(产险类)
单选题对导致案件发生的直接责任人，在核清违法违规事实后，属公司员工的，按规定程序和标准，追究其责任，构成犯罪的，（）；属非保险公司员工的，如营销员等，依照相关的法律、法规和代理合同追究其责任。A 根据劳动合同追究责任B 一律扣减薪酬C 一律予以留用察看以上纪律处分D 一律开除
题目
根据劳动合同追究责任
一律扣减薪酬
一律予以留用察看以上纪律处分
一律开除
相似问题和答案
第1题：
此题为判断题(对，错)。
第2题：
依照《保险机构案件责任追究指导意见》(保监发[2010]12号)，对导致案件发生的直接责任人，在核清违法违规事实后，属公司员工的，按规定程序和标准，追究其责任，构成犯罪的，一律开除；属非公司员工的，如营销员等，依照相关的法律、法规和_____追究其责任。()
A.司法解释
B.监管规定
C.公司制度
D.代理合同
第3题：
A.情节轻微且未造成损害的
B.因抵制无效，被迫执行上级错误决定或命令而实施违法违规行为的，但执行上级明显违法违规决定或命令的除外
C.自查发现、主动揭露案件的
D.指使、授意、教唆或胁迫他人违法违规操作，发生案件的
E.对违法违规事实或发现的重要案件线索不及时报告、制止、处理，从而引发案件或导致案件情节进一步加重的
第4题：
以下关于适用《对违法违规责任人处理的暂行规定》和《案件责任追究暂行办法》的描述，不正确的是：（）。
- A、《对违法违规责任人处理的暂行规定》是公司责任追究制度的基础制度，适用于所有案件所有责任人的问责
- B、《案件责任追究暂行办法》主要明确了几种特定案件的间接责任人的问责标准
- C、各级职能管理部门在各自职责范围内可制定对操作层面一般性失误、未尽职尽责但未造成严重后果，以及轻微违规行为的处罚规定，并可依职权对责任人给予纪律处分
- D、符合《案件责任追究暂行办法》第三条规定的案件，对直接责任人与间接责任人的从重、从轻或减轻问责条件应适用《案件责任追究暂行办法》及监管机构的有关规定
正确答案:A,C
第5题：
按照《保险机构案件责任追究指导意见》，下列哪些情况将从重追究主要负责人及相关人员责任（）
- A、未按规定进行业务检查，导致案件隐患未被及时发现
- B、对检查发现的问题不及时进行有效整改，导致重大案件发生
- C、对发现的案件苗头、违法违规事实或重大线索不及时报告
- D、违反决策程序造成重大决策失误
正确答案:A,B,C,D
第6题：
此题为判断题(对，错)。
第7题：
《保险机构案件责任追究指导意见》中，对导致案件发生的直接责任人，在核清违法违规事实后，属公司员工的，按规定程序和标准，追究其责任，构成犯罪的，一律开除。
正确答案:正确
第8题：
A.发生重大、恶性案件，或一年内发生同质同类案件的
B.监督管理严重失职，致使内部控制严重失效，从而引发案件的
C.指使、授意、教唆或胁迫他人违法违规操作，发生案件的
D.对违法违规事实或发现的重要案件线索不及时报告、制止、处理，从而引发案件或导致案件情节进一步加重的
第9题：
《保险机构案件责任追究指导意见》中，直接责任人的责任追究标准可以低于对同一案件的间接责任人的责任追究标准。
正确答案:错误
第10题：
在尽职调查责任认定中，对不得免责情形，对责任人按规定进行处罚；对部分免责情形，应视情节给予责任人从轻、减轻处罚；对违法违规行为情节严重、构成犯罪的，由单位加重处罚。
正确答案:错误