党务知识竞赛
多选题党员领导干部有下列情况之一的，应当对其进行诫勉谈话：（）A不认真执行民主集中制，作风专断，或者在领导班子中闹无原则纠纷；B不认真履行职责，给工作造成一定损失；C不严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，用人失察失误；D不严格执行廉洁自律规定，造成不良影响。
题目
不认真执行民主集中制，作风专断，或者在领导班子中闹无原则纠纷；
不认真履行职责，给工作造成一定损失；
不严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，用人失察失误；
不严格执行廉洁自律规定，造成不良影响。
参考答案和解析
相似问题和答案
第1题：
对党员领导干部进行诫勉谈话和函询，既是对诫勉谈话和函询对象的爱护，也是对其的监督，涉及到该同志的声誉，甚至影响到其工作积极性。因此，对党员领导干部进行诫勉谈话和函询，要严格履行审批程序。请问，对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的意见由谁提出?由谁批准?
第2题：
坚持党内谈话制度，认真开展提醒谈话、诫勉谈话。发现领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的，有关党组织负责人应当及时对其( )
A.提醒谈话
B.口头诫勉谈话
C.书面诫勉谈话
D.诫勉谈话
第3题：
对参加民主评议或者民主测评的人员有()以上认为不称职的领导干部，应当进行诫勉谈话。
第4题：
《关于对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法》中规定，党员领导干部在收到函询的（）个工作日内，应当实事求是地作出书面回复。
- A、五
- B、十
- C、十五
- D、二十
正确答案:C
第5题：
党员领导干部具有下列( )情况之一的，应当对其进行诫勉谈话。
A、搞华而不实和脱离实际的“形象工程”、“政绩工程”
B、铺张浪费，造成不良影响
C、不严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，用人失察失误
D、不严格执行廉洁自律规定，造成不良影响
第6题：
发现党员领导干部存在哪些情形，可对其进行诫勉谈话?
第7题：
根据《党内监督条例》，在什么情况下应当对领导干部进行诫勉谈话及谈话要求有哪些?
第8题：
党员领导干部有下列哪几种情况之一的，应当对其进行诫勉谈话。( )。
A.不认真执行民主集中制，作风专断，或者在领导班子中闹无原则纠纷;
B.不认真履行职责，给工作造成一定损失;
C.不严格执行廉洁自律规定，造成不良影响
D.遵守党的政治纪律
第9题：
党员领导干部出现哪些情况应对其进行诫勉谈话？
正确答案: 党员领导干部有下列情况之一的，应当对其进行诫勉谈话：
（一）不能严格遵守党的政治纪律，贯彻落实党的路线方针政策和上级党组织决议、决定以及工作部署不力；
（二）不认真执行民主集中制，作风专断，或者在领导班子中闹无原则纠纷；
（三）不认真履行职责，给工作造成一定损失；
（四）搞华而不实和脱离实际的“形象工程”、“政绩工程”，铺张浪费，造成不良影响；
（五）不严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，用人失察失误；
（六）不执行廉洁自律规定，造成不良影响；
（七）其他需要进行诫勉谈话的情况。
第10题：
非中共党员领导干部，需要进行诫勉谈话和函询的，不适用《关于对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法》。
正确答案:错误