中级建筑经济

单选题建设工程项目监理机构人员配备应具有合理的结构,主要是指具有合理的(  )。A 组织结构B 管理层次与管理强度C 部门和岗位职责D 专业和技术职务职称结构

题目
单选题
建设工程项目监理机构人员配备应具有合理的结构,主要是指具有合理的(  )。
A

组织结构

B

管理层次与管理强度

C

部门和岗位职责

D

专业和技术职务职称结构

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第1题:

建设工程项目监理机构人员配备应具有合理的结构,主要是指具有合理的( )。

A.组织结构
B.管理层次与管理强度
C.部门和岗位职责
D.专业和技术职务、职称结构

答案:D
解析:
项目监理机构应具有合理的人员结构,包括以下两方面的内容:①合理的专业结构。即参与项目监理的各专业人员应配套。②合理的技术职务、职称结构。表现在高级、中级和初级职称与监理工作要求相称的比例。

第2题:

下列监理规划内容中,体现针对具体工程特点、具有针对性内容的有()。

A:监理工作依据
B:项目监理机构的组织形式
C:项目监理机构的人员配备计划
D:监理工作程序
E:监理目标控制措施

答案:B,E
解析:
本题考查的是建设工程监理规划编写的要求。每一个监理规划都是正对某一个具体建设工程的监理工作计划,都必然有它自己的投资目标、进度目标、质量目标,有它自己的项目组织形式,有它自己的监理组织机构,有它自己的目标控制措施、方法和手段、有它自己的信息管理制度、有它自己的合同管理措施。新教材变化如下:监理规划作为指导项目监理机构全面开展监理工作的纲领性文件,其内容应具有很强的针对性、指导性和可操作性。每个项目的监理规划既要考虑项目自身特点,也要根据项目监理机构的实际状况,在监理规划中应明确规定项目监理机构在工程实施过程中各个阶段的工作内容、工作人员、工作时间和地点、工作的具体方式方法等。

第3题:

工程项目监理能够在公平、合理、合法的建设环境下进行,要求监理必须具有()。

A.科学性

B.公正性

C.服务性

D.独立性


正确答案:B

第4题:

对建设工程监理规划中项目监理机构人员配备方案审查的主要内容应当包括( )。

A.组织形式是否与建设单位的组织关系相协调
B.监理人员的职责分工是否合理
C.监理人员的专业满足程度
D.监理人员的数量满足程度
E.派驻现场人员计划是否与工程进度计划相适应

答案:C,D,E
解析:

第5题:

项目监理组织有合理的人员结构才能适应监理工作的要求,合理的人员结构包括(  )几方面内容。


A.监理人员的技术职务、职称越高越好

B.要有合理的专业结构

C.要有合理的技术职务、职称结构

D.中级职称人员以及初级职称人员仅占少数

E.不能包括没有职称的工人,即使其具有丰富的实践经验

答案:B,C
解析:
考点:“项目监理机构人员配备”。项目监理机构应具有合理的人员结构,包括以下两方面:①合理的专业结构。项目监理机构应由与所监理工程的性质(专业性强的生产项目或是民用项目)及建设单位对建设工程监理的要求(是否包含相关服务内容,是工程质量、造价、进度的多目标控制或是某一目标的控制)相适应的各专业人员组成,也即各专业人员要配套,以满足项目各专业监理工作要求;②合理的技术职称结构。为了提高管理效率和经济性,应根据建设工程的特点和建设工程监理工作需要,确定项目监理机构中监理人员的技术职称结构。合理的技术职称结构表现为监理人员的高级职称、中级职称和初级职称的比例与监理工作要求相适应。通常,工程勘察设计阶段的服务,对人员职称要求更高些,具有高级职称及中级职称的人员在整个监理人员构成中应占绝大多数。施工阶段监理,可由较多的初级职称人员从事实际操作工作,如旁站、见证取样、检查工序施工结果、复核工程计量有关数据等。所以,选项8、C符合题意,选项D、E不符合题意。选项A中,监理人员的技术职务、职称并不是越高越好。因此,本题的正确答案为BC。

第6题:

对建设工程监理规划中项目监理机构人员配备方案审查的主要内容应当包括()。

A:组织形式是否与项目承发包模式相协调
B:监理人员的职责分工是否合理
C:派驻监理人员的专业满足程度
D:监理人员数量的满足程度
E:派驻现场人员计划表

答案:C,D,E
解析:
本题考查的是建设工程监理规划的审核。人员配备方案应从以下几个方面审查:派驻监理人员的专业满足程度;人员数量的满足程度;专业人员不足时采取的措施是否恰当;派驻现场人员计划表。

第7题:

关于影响项目监理机构人员配备因素的说法,正确的是()。

A.工程建设强度中的工期是指工程项目总工期
B.工程监理单位的业务水平不同将影响监理人员需要量定额水平
C.监理工作需要委托专业检测、检验机构时也不宜减少监理人员数量
D.因监理工作专业配套的要求,简单工程与复杂工程的监理人数配备应一致

答案:B
解析:
⒉项目监理机构监理人员数量的确定
⑴影响项目监理机构人员数量的主要因素
1)工程建设强度。工程建设强度是指单位时间内投入的建设工程资金的数量。
工程建设强度=投资/工期
其中,投资和工期是指由监理单位所承担的那部分工程的建设投资和工期。投资可按工程概算投资额或合同价计算,工期可根据进度总目标及其分目标计算。
显然,工程建设强度越大,需投入的监理人数越多。
2)建设工程复杂程度。
可将工程分为若干工程复杂程度等级。如:简单、一般、较复杂、复杂、很复杂。
简单工程需要的监理人员较少,而复杂工程需要的项目监理人员较多。
3)监理单位的业务水平。各监理单位应当根据自己的实际情况制定监理人员需要量定额。
4)项目监理机构的组织结构和任务职能分工。

第8题:

根据《建设工程监理规范》(GB/T50319—2013),项目监理机构应( )、完整、准确的收集、整理、编制、传递监理文件资料。

A.合理

B.及时

C.循序

D.快速


正确答案:B

第9题:

建设工程监理投标时,监理投标策略的合理制定和成功实施需要充分重视项目监理机构的合理设置,设置项目监理机构应注意的事项包括( )。

A.项目监理机构成员应满足招标文件要求
B.总监应具有丰富的工程管理经验
C.总监应具备同类工程监理经验,有良好的组织协调能力
D.对总监和监理人员的能力和经验介绍要尽量做到翔实
E.尽量配备总监代表,以加强项目监理机构的力量

答案:A,C,D
解析:
考核建设工程监理投标策略。选项B错误,总监应具备同类工程监理经验,有良好的组织协调能力;选项E错误,若工程项目复杂或者考虑特殊管理需求,可考虑配备总监代表。

第10题:

建设工程项目监理机构人员配备应具有合理的结构,主要是指具有合理的()。

A:组织结构
B:管理层次与管理强度
C:部门和岗位职责
D:专业和技术职务职称结构

答案:D
解析:
项目监理机构应具有合理的人员结构,包括以下两方面的内容:①合理的专业结构。即参与项目监理的各专业人员应配套。②合理的技术职务、职称结构。表现在高级、中级和初级职称与监理工作要求相称的比例。

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