第1题:
A.政绩突出
B.政治性强
C.德才兼备、以德为先
D.德才兼备、以才为先
第2题:
总的来看,选拔人才的标准是( )。
A.能力
B.品质
C.德才兼备
D.学历
第3题:
中共十七届四中全会提出了深化干部人事制度改革,在培养和选拔干部的时候,必须坚持的用人标准是( )。
A.德才兼备、以才为先
B.德才兼备、以德为先
C.作风廉洁、与时俱进
D.年轻化、知识化
第4题:
在进行干部选拔任用时,只有在本*地区、本*部门没有合适人选,尤其是在选拔紧缺专业人才时才应该进行公开选拔,否则应就近取材。
第5题:
“任人唯贤”和“德才兼备”是我国哪个时期人才选拔标准()。
第6题:
A.德才兼备
B.任人唯亲
C.任人唯才
第7题:
第8题:
A.容才之度
B.用才之胆
C.爱才之心
D.求才至渴
答案:C
解析:发现人才是使用人才的前提,领导者只有善于发现人才,才能更好地使用人才。首先,爱才是发现人才的前提。作为领导者,应当有求贤若渴、爱才如命的精神。
第9题:
在中国,人才选任观念是强调“()”。这是中国公务员选拔录用必须遵循的基本原则。
第10题:
以科学人才观为指导。坚持德才兼备、以()为先的识才、选才、用才标准。