确定调查目的
确定调查范围
分配调查任务
选择调查方式
整理和分析调查数据
第1题:
A.能力分析
B.能力认证
C.薪酬调查
D.薪酬结构设定
第2题:
第3题:
实施薪酬调查的步骤包括()。
A.确定调查的范围
B.确定调查的项目
C.进行实际调查
D.调查结果的分析
E.调查结果的预测
第4题:
第5题:
第6题:
第7题:
一般包括以下几个步骤:职位分析--职位评价--薪酬调查--薪酬定位--薪酬结构设计--薪酬体系的实施和修正。
第8题:
物业服务企业薪酬体系设计的步骤主要包括:①职位分析;②职位评价;③薪酬体系的实施和修正;④薪酬结构设计;⑤薪酬定位;⑥薪酬调查。上述步骤正确的顺序是( )。
A.①→②→⑥→⑤→④→③
B.⑤→④→③→①→②→⑥
C.④→③→①→⑤→②→⑥
D.③→①→⑤→④→⑥→②
第9题:
第10题: