复杂
简单
稳定
不稳定
第1题:
A.行业环境和宏观外部环境
B.简单静态环境和复杂动态环境
C.超竞争环境和简单动态环境
D.企业政治环境和经济文化环境
第2题:
人力资源规划受企业内外部环境的影响,其中外部环境因素包括( )。
A.经济环境
B.企业的行业特征
C.科技环境
D.企业的发展战略
E.社会文化
第3题:
此题为判断题(对,错)。
第4题:
构成企业环境的因素很多。就企业的外部环境而言,大多是企业不可控的,这是因为企业的外部环境具有( )和交互性的特点。
A.可变性
B.前瞻性
C.复杂性
D.独立性
第5题:
此题为判断题(对,错)。
第6题:
根据外部环境因素对企业生产经营活动影响的方式和程度,一般可将企业外部环境分为以下( )。
A.一般宏观环境因素
B.行业环境因素
C.经营环境与竞争优势
D.融资因素
第7题:
影响企业运行的外部环境因素一般可归为( )。
A.宏观环境因素
B.行业环境因素
C.经营环境与竞争优势
D.自然环境因素
第8题:
影响企业组织结构的因素很多,人员结构对企业组织结构的影响属于( )因
素。
A.企业技术 B.企业规模
C.企业制度 D.企业外部环境
第9题:
下列关于外部环境因素对组织人力资源策略的影响陈述不正确的是( )。
A.外部环境因素直接影响组织人力资源策略的内容和实施方式
B.外部环境因素直接影响组织的人力资源战略
C.外部环境因素间接影响组织人力资源策略
D.除了社会、政治、法律、经济以外,其他的外部环境因素也会对政治的人力资源策略产生影响
第10题:
对于企业的发展来说,外部环境没有企业内部环境那么重要。