安全生产法律法规

单选题依据《职业病防治法》的规定，下列说法错误的是（ ）。A 建设项目职业病危害分类管理办法由国务院卫生行政部门制定B 建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，在工程竣工时投入使用C 建设项日在竣工验收前，建设单位应当进行职业病危害控制效果评价D 新建、扩建、改建建设项目可能产生职业病危害的，建设单位在可行性论证阶段应当向卫生行政管理部门提交职业病危害预评价报告

题目
单选题
依据《职业病防治法》的规定，下列说法错误的是（    ）。
A

建设项目职业病危害分类管理办法由国务院卫生行政部门制定

B

建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，在工程竣工时投入使用

C

建设项日在竣工验收前，建设单位应当进行职业病危害控制效果评价

D

新建、扩建、改建建设项目可能产生职业病危害的，建设单位在可行性论证阶段应当向卫生行政管理部门提交职业病危害预评价报告

如果没有搜索结果，请直接 联系老师 获取答案。
如果没有搜索结果，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题：

依据《职业病防治法》的规定,有下列哪些行为的,卫生监督管理部门可给予警告,责令限期改正;逾期不改正的,处十万元以下的罚款?()

A.未按照规定进行职业病危害预评价

B.工作场所职业病危害因素检测评价结果没有存档、上报、公布的

C.未按照规定公布有关职业病防治的规章制度、操作规程的

D.用人单位违反《职业病防治法》规定，已经对劳动者生命健康造成严重损害的


参考答案：BC

第2题：

职业健康检查机构未按照规定报告疑似职业病的,由县级以上地方卫生计生行政部门依据《职业病防治法》规定进行处理。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：正确

第3题：

依据《职业病防治法》,下列关于职业病病人依法享受的职业病待遇的说法中,错误的是()。

A.用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查

B.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位并妥善安置

C.用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者应当给予岗位津贴

D.职业病病人变动工作单位，其依法享有的职业病待遇应当进行相应调整


参考答案：D

第4题：

(2017年)职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。依据《职业病防治法》的规定，下列关于职业病病人保障的说法中，正确的是（ ）。

A.用人单位未依法参加工伤保险的，其职业病病人的医疗费用由用人单位承担
B.职业病病人享有职业病待遇后，无权再提出赔偿要求
C.因本人意愿到新单位工作后，职业病病人不再享有职业病相应待遇
D.用人单位在条件允许下，应对不宜继.从事原工作的职.病病人调.岗位

答案：A
解析：
第五十六条用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置。用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给予适当岗位津贴。

第5题：

依据《职业病防治法》的规定，下列关于职业病病人保障的说法，错误的是（ ）。

A. 职业病病人变动工作岗位，其依法享有的待遇不变
B. 用人单位应当按照国家有关规定安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查
C. 用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，应当给予适当的岗位津贴
D. 用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，可给予当事人一次性补助后解除劳动合同

答案：D
解析：
职业病病人享受的职业病待遇：用人单位应当保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查；用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置；用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给予适当岗位津贴；职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤保险的规定执行；职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人 单位提出赔偿要求。

第6题：

依据《职业病防治法》的规定,从事职业卫生技术服务的机构有下列哪些行为的,由相应行政部门依据分工责令立即停止违法行为,给予警告,没收违法所得?()

A.未按照规定报告职业病、疑似职业病的

B.超出资质认证或者批准范围从事职业卫生技术服务

C.不按照职业病防治法规定履行法定职责的

D.出具虚假证明文件的


参考答案：BCD

第7题：

职业健康检查机构有下列行为之一的,由县级以上地方卫生计生行政部门依据《职业病防治法》第八十一条的规定进行处理()

A.超出批准范围从事职业健康检查的

B.不按照《职业病防治法》规定履行法定职责的

C.出具虚假证明文件的


参考答案：A,B,C

第8题：

依据《职业病防治法》的规定,下列关于职业病病人保障说法,错误的是()。

A.职业病病人变动工作岗位，其依法享有的待遇不变

B.用人单位应当按照国家有关规定安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查

C.用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，应当给予适当的岗位津贴

D.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，可给予当事人一次性补助后解除劳动合同


参考答案：D

第9题：

依据《职业病防治法》的规定，下列关于职业病病人享受国家规定的职业病待遇的说法。正确的是（ ）。

A.职业病病人变动工作岗位的，其依法享受的职业病待遇随工作岗位改变
B.职业病病人变动工作单位的，其依法享受的职业病待遇不变
C.职业病病人退休后，不再享受职业病待遇
D.职业病病人单位分立为两个单位的，其依法享受的职业病待遇由社会承担

答案：B
解析：
本题考查职业病待遇的规定。 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由该用人单位承担。职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇不变。
用人单位在发生分立、合并、解散、破产等情形时应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查，并按照国家有关规定妥善安置职业病病人。

第10题：

依据《职业病防治法》的规定，下列关于职业病病人享受国家规定的职业病待遇的说法，正确的是()

A:职业病病人变动工作岗位的，其依法享受的职业病待遇随工作岗位改变
B:职业病病人变动工作岗位的，其依法享受的职业病待遇不变
C:职业病病人退休后，不再享受职业病待遇
D:职业病病人单位分立为两个单位的，其依法享受的职业病待遇由社会承担

答案：B
解析：
职业病病人变动工作岗位，其依法享有的待遇不变。

更多相关问题
相关内容