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填空题目标管理理论的产生是当代管理理论与()的必然结果。

题目
填空题
目标管理理论的产生是当代管理理论与()的必然结果。
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第1题:

目标管理理论的理论基础是科学管理理论与行为科学理论。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第2题:

目标管理理论的理论基础是()。

A.行为科学理论

B.科学管理理论

C.科学管理理论与行为科学理论的统一

D.以上答案都不是


正确答案:C

第3题:

管理哲学的产生是管理理论发展的必然结果。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第4题:

目标管理理论的产生是当代管理理论与()的必然结果。
管理实践发展

第5题:

关于目标理论的陈述不正确的是()。

A.目标管理是一个自上而下的单向的过程

B.目标管理的理论基础是激励理论中的目标设置理论

C.目标管理的基本核心是强调通过群体共同参与制定具体可行的而且能够客观合理的目标

D.目标管理使得每一名员工都有明确可行的,与部门的组织目标紧密联系的目标


正确答案:A

第6题:

关于目标管理,下列说法正确的是( )。

A.目标管理是一种在企业中应用非常广泛的技术

B.目标管理的理论基础是激励理论中的目标设置理论

C.目标管理通过群体共同参与制订具体的、可行的而且能够客观衡量的目标

D.以上都对


正确答案:D
解析:目标管理是一种在企业中应用非常广泛的技术。目标管理的理论基础是激励理论中的目标设置理论。目标管理的基本核心是强调通过群体共同参与制订具体的、可行的而且能够客观衡量的目标。

第7题:

目标管理理论的产生是()与()的必然结果。


正确答案:当代管理理论、管理实践发展

第8题:

目标管理理论的理论基础是( )。

A.科学管理理论

B.行为科学理论

C.组织理论

D.科学管理理论与行为科学理论的有效统一


正确答案:D

第9题:

下列关于目标管理的陈述不正确的是( )。

A.目标管理的理论基础是激励理论中的目标设置理论

B.目标管理的基本核心是强调组织群体共同参与制定具体的、可行的而且能够客观衡量的目标

C.目标管理是一个自上而下的单向的过程

D.目标管理使得每一名员工都有明确、可行的,与部门和组织目标紧密联系的目标


正确答案:C

第10题:

目标管理理论的理论基础是()。

  • A、科学管理理论
  • B、行为科学理论
  • C、权变管理理论
  • D、科学管理理论与行为科学理论的有效统一

正确答案:D

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