行业的竞争形势
工作环境与工作条件
管理者的素质及下属的工作能力
管理者的工作内容
第1题:
管理层次受到组织规模和管理幅度的影响,它与组织规模成正比。()
答案:正确
解析:管理层次受到组织规模和管理幅度的影响,它与组织规模成正比:组织规模越大,包括的成员越多,则层次越多。
第2题:
A.个人认知
B.社会经验
C.人格特点
D.个人爱好
第3题:
以下哪个因素不会影响药物治疗的有效性
A.药物剂型
B.患者机体状态
C.药物给药途径
D.药物上市时间和价格
E.药物治疗的依从性
第4题:
第5题:
A、管理层次
B、管理幅度
C、技术
D、环境
第6题:
第7题:
工作能力是影响管理幅度的因素之一,能力与管理幅度成正向变化。()
第8题:
有效管理幅度取决于多种因素。在影响管理幅度的因素中( )。
A.工作的复杂程度越大.管理幅度就越宽
B.新问题的发生率越高,管理幅度就越窄
C.组织的健全程度越高,管理幅度就越宽
D.管理活动的相同性较小,管理幅度就越窄
第9题:
有效管理幅度取决于多种因素。在影响管理幅度的因素中:
A.工作的复杂程度越大,管理幅度就越宽
B.新问题的发生率越高,管理幅度就越窄
C.组织的健全程度越高,管理幅度就越宽
D.管理活动的相同性较小,管理幅度就越工窄
第10题: