大学公共基础课
单选题在人事部门的“劣汰”流程里，最容易筛选的是：（）A K（专业知识）B S（专业技能）C T（职业品质）D A（行动力）
题目
单选题
在人事部门的“劣汰”流程里，最容易筛选的是：（）
A
K（专业知识）
B
S（专业技能）
C
T（职业品质）
D
A（行动力）
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相似问题和答案
第1题：
基本药物政策将加速制药企业的优胜劣汰。()
答案：正确
第2题：
基于产业结构优化和区域协调发展的目标，我国工业结构要通过（ ）措施加以调整。
A．扶优、关小、劣汰、限大
B．扶优、关小、劣汰、限长
C．扶优、劣汰、限大、限长
D．扶优、关小，限大、限长
正确答案：B
第3题：
新时期发展党员工作的方针是()。
A.坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展
B.坚持标准，保证质量，慎重发展，优胜劣汰
C.保证质量，优胜劣汰，改善结构，坚持标准
正确答案：A
第4题：
优胜劣汰是市场竞争的基本法则
A对
B错
对
略
第5题：
对人力资源优化配置时，应以（ ）为原则。
A.成本优先、双向选择、优胜劣汰、竞争择优
B.精干高效、考核选择、优胜劣汰、择优录用
C.成本优先、双向选择、治懒劣汰、择优录用
D.精干高效、双向选择、治懒劣汰、竞争择优
B.精干高效、考核选择、优胜劣汰、择优录用
C.成本优先、双向选择、治懒劣汰、择优录用
D.精干高效、双向选择、治懒劣汰、竞争择优
答案：D
解析：
精干高效、双向选择、治懒劣汰、竞争择优，是对人力资源优化配置的原则。
第6题：
现代企业制度主要特征有：( )、资产保值增值、权责关系明确和科学管理制度。
A.下上级关第明确、政企分开
B.政企分开、产权关明晰、优胜劣汰
C.产销关系明确、优胜劣汰
D.内外关系明晰、产权明晰、优胜劣汰
正确答案：B
第7题：
格雷欣法则证明了在货币选择上的优胜劣汰原理。（）
答案：错
解析：
我们用格雷欣法则来描述劣币驱逐良币的现象，用货币替代来描述良币驱逐劣币的现象。
第8题：
遗传算法是模拟生物进化原理，优胜劣汰、自然选择。()
参考答案：正确
第9题：
基于产业结构优化和区域协调发展的目标，我国工业结构要通过( )措施加以调整。
A:扶优、关小、劣汰、限大
B:扶优、关小、劣汰、限长
C:扶优、劣汰、限大、限长
D:扶优、关小、限大、限长
B:扶优、关小、劣汰、限长
C:扶优、劣汰、限大、限长
D:扶优、关小、限大、限长
答案：B
解析：
第10题：
在良好的竞争环境中，企业将会按照公平合理，优胜劣汰的竞争原则采取各种决策和行为。
正确答案:正确