陕西省学法用法考试
多选题进行的体制机制创新，必然要在人才工作的体制机制上进行一系列的创新，特别是人才工作的（）和人才工作的（）。A管理体制创新B管理机制创新C条件创新D办公场所创新
题目
多选题
进行的体制机制创新，必然要在人才工作的体制机制上进行一系列的创新，特别是人才工作的（）和人才工作的（）。
A
管理体制创新
B
管理机制创新
C
条件创新
D
办公场所创新
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相似问题和答案
第1题：
《关于加强人才开发和深化人才发展体制机制改革的实施意见》(淮矿发【2017】85号)指出深化人才发展体制机制改革要创新人才管理体制,建立人才管理服务权力和责任清单,进一步明确集团公司管战略、定政策、统全局、抓考核的人才工作定位,压实二级单位( )的主体责任,充分发挥用人主体在人才开发中的作用。
A、抓培育
B、建梯队
C、重使用
D、塑环境
标准答案：ABCD
第2题：
推进()是构建具有全球竞争力人才制度体系的“关键一招”和基本路线。
A、制度分类机制
B、工作机制
C、晋升评定机制
D、人才发展体制机制改革
答案：D
第3题：
要着力完善人才发展机制。要用好用活人才,建立更为灵活的人才管理机制,打通人才流动、使用、发挥作用中的体制机制障碍,最大限度支持和帮助科技人员创新创业。()
此题为判断题(对，错)。
答案√
第4题：
领导创新的内容包括领导理念创新、领导体制创新和()。
A.责任机制的创新
B.谐机制的创新
C.协同机制的创新
D.领导人才选拔培养机制的创新
参考答案：D
第5题：
我国推进专业技术人才工作科学发展的重点举措包括()。
A.创新人才服务发展的新方式
B.着力推进体制机制改革和政策创新
C.加大海外高层次人才引进力度
D.突出人才队伍建设重点
正确答案：ABCD
第6题：
《关于加强人才开发和深化人才发展体制机制改革的实施意见》(淮矿发【2017】85号)指出对人才工作满意度测评后三名单位和因工作不力造成人才大面积流失的单位,集团公司党委将进行通报批评,并对单位党政正职进行工作约谈。( )
此题为判断题(对，错)。
标准答案：错误
第7题：
人才支撑高质量发展的关键在于()的优化、突破和拓展。
A、体制机制
B、人才制度
C、体制改革
D、创新动力
答案：B
第8题：
《关于加强人才开发和深化人才发展体制机制改革的实施意见》(淮矿发【2017】85号)指出深化人才发展体制机制五大改革内容( )。
A、创新人才管理体制
B、创新人才开发机制
C、创新人才流动机制
D、创新人才激励机制
E、创新人才评价机制
标准答案：ABCDE
第9题：
关于中央人才工作的重要思想,下列表述正确的有()。
A.择天下英才而用之
B.创新人才体制机制
C.更加开放的人才政策
D.把握人才资源开发基本规律
正确答案：ABCD
第10题：
要深化人才发展体制机制改革,全方位( )人才,造就更多国际一流的科技领军人才和创新团队。
A、培养
B、引进
C、用好
D、激励
参考答案：ABC