经管员
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相似问题和答案
第1题：
劳动定员是企业劳动管理的一项基础工作,对提高劳动生产率和管理水平有重要作用。()
此题为判断题(对，错)。
正确答案：√
第2题：
预算定额中人工消耗量计算基础是劳动定额。()
此题为判断题(对，错)。
答案√
第3题：
企业的时间定额管理是企业管理的重要基础工作之一。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：正确
第4题：
劳动定额是企业劳动管理的一项基础工作。
正确答案:错误
第5题：
(2017年11月)（ ）地制定劳动定额，是企业管理对劳动定额工作提出的一项基本要求。
A.快、精、准
B.快、准、全
C.慢、全、精
D.全、准、精
B.快、准、全
C.慢、全、精
D.全、准、精
答案：B
解析：
P17
“快“、”准“、”全”地制定劳动定额是企业管理对劳动定额工作提出的一项基本要求。
“快“、”准“、”全”地制定劳动定额是企业管理对劳动定额工作提出的一项基本要求。
第6题：
劳动定额是一项综合指标,是企业一定时期生产经营管理水平的综合反映。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：正确
第7题：
财务基础数据评估是项目评估中一项承上启下的工作,是项目财务经济效益评估的基础和前提。()
此题为判断题(对，错)。
正确答案：√
第8题：
工作分析是提高人力资源管理工作质量的一项基础工作。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：正确
第9题：
( )地制定劳动定额，是企业管理对劳动定额工作提出的一项基本要求。
A.快、精、准
B.快、准、全
C.慢、全、精
D.全、准、精
B.快、准、全
C.慢、全、精
D.全、准、精
答案：B
解析：
“快、准、全”地制定劳动定额，是企业管理对劳动定额工作提出的一项基本要求。“快”是时间上的要求，就是定额的制定应该迅速及时，以满足生产和管理的需要；“准”是质量上的要求，即制定的劳动定额应该先进合理，同时在不同产品、不同车间和工种之问保持水平平衡，只有这样，才能使劳动定额在生产和分配中发挥积极的作用；“全”是定额制定范围上的要求，即制定的劳动定额应该完整齐全，凡是需要和可能制定劳动定额的产品、车问、工种、岗位都要实施定额管理。
第10题：
合理规定和协调人员配备与组合劳动定额等工作属于（）
- A、安全组织管理
- B、安全计划管理
- C、安全劳动管理
- D、安全行为管理
正确答案:C