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填空题在正式沟通渠道中,()沟通有利于加强控制和提高工作效率

题目
填空题
在正式沟通渠道中,()沟通有利于加强控制和提高工作效率
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相似问题和答案

第1题:

从沟通的渠道来看,可以将信息沟通分为正式沟通和非正式沟通。()


参考答案:正确

第2题:

把沟通分为正式沟通和非正式沟通的标准是( )。

A.沟通形式不同

B.沟通主体不同

C.沟通渠道不同

D.沟通效果不同


正确答案:C
本题考查按沟通渠道不同划分的沟通类型。

第3题:

企业建立有效的员工沟通制度,不但有利于企业的有效管理与经营,同时也利于企业的不断发展。在沟通渠道上,一般有两种类型的沟通渠道,对应的沟通形式为正式沟通和非正式沟通。这两种沟通渠道为( )

A.正式沟通渠道和非正式沟通渠道

B.纵向沟通渠道和横向沟通渠道

C.下向沟通渠道和上向沟通渠道

D.管理沟通渠道和非管理沟通渠道


正确答案:B

第4题:

非正式沟通是在正式沟通渠道以外进行的信息传递和交流,它不受政府监督,自由选择沟通渠道。


正确答案:正确

第5题:

组织中的信息沟通渠道主要使用( )。

A.正式沟通
B.非正式沟通
C.上行沟通
D.下行沟通

答案:A
解析:
正式沟通一般指在组织系统内,依据组织明文规定的原则进行的信息传递与交流。例如组织与组织之间的公函来往、组织内部的文件传达、召开会议、上下级之间的定期情报交换等。组织中的信息沟通渠道主要使用正式沟通。

第6题:

按照沟通的渠道或途径不同,沟通可以分为()。

A. 正式沟通和非正式沟通

B.单向沟通和双向沟通

C.下行沟通、上行沟通和平行沟通

D. 工具式沟通和情感式沟通


正确答案:A

第7题:

为了从众多沟通渠道中更精准地关注到所需要的信息,可以采用将信息分级为()。

A、书面沟通、口头沟通与邮件沟通
B、正式沟通、非正式沟通与简单沟通
C、正式沟通、电话沟通与邮件沟通
D、正式沟通、非正式沟通与口头沟通

答案:D
解析:
本题的考点为项目沟通管理。为了从众多沟通渠道中更精准地关注到所需要的信息,可以采用将信息分级为正式沟通、非正式沟通与口头沟通。

第8题:

按人际沟通渠道区分,沟通可以分为()

A、下行沟通

B、正式沟通

C、上行沟通

D、非正式沟通


参考答案:A,B,C,D

第9题:

()指的是正式沟通渠道之外进行的信息传递和交流。

  • A、正式沟通
  • B、非正式沟通
  • C、组织沟通
  • D、非组织沟通

正确答案:B

第10题:

正式沟通渠道中存在哪几种沟通网?


正确答案: 正式沟通构成渠道的网络模式,称为正式沟通网络。通过实验,行为学家发现在正式的沟通渠道中存在五种典型的沟通网络,即为链式、轮式、环式、全通道式和Y式。
链式沟通网是指人们只与群体中的某些人沟通,而他们各自又有沟通的对象。谁是领导不明确。从群体绩效来看,这种网络在完成简单和复杂任务时,绩效都属中等。其主要缺点是协同努力差,它不像一个集体,领导权威差。
轮式:表示主管人员居中分别与四个下级发生沟通联系,但在这一网络中,成员间缺少沟通。如果群体的任务复杂,那么这一沟通网络所带来的工作质量将很低。显然,它不适合于完成复杂的任务。如果任务简单,而且成员都愿意接受领导的权威,那么它的效果将是积极的。
环式:表示五人之间依次联系沟通。这个结构可能发生于三个层次的组织结构。第一级主管与第二级的两人建立联系沟通;第二级再与底层联系;底层的工作人员之间建立横向联系。环式与链式非常相似,有很多共同的优缺点。
全通道式:表示组织内每个人都可与其他四人直接地自由沟通,并无中心人物,所有成员都处于平等地位。一般适用于委员会之类的组织结构。全通道式网络完成复杂任务的绩效很高。这种形式的相互作用是处理复杂任务的前提条件。当任务简单时,绩效只是中等,主要是其所费的时间较长。
Y式:表示四个层次,逐级传递。表示第二级有两个上级与他联系沟通。如果将此图倒过来,并稍作修改,则表示一个主管通过第二级(例如秘书)与三个下级发生联系。处于这种地位的秘书可以获得最多的信息情报,而且往往容易掌握真正的权力。控制组织,而第一级的主管则变成傀儡。如果一个主管本身的工作非常繁重,需要有人帮助选择必要的情报资料,排除不必要的信息,则宜采用倒Y式的沟通网络。