会计电算化

单选题工资分配的第一步是完成（）。A 工资分摊类型设计B 工资计算C 工资汇总D 工资分摊

题目
单选题
工资分配的第一步是完成（）。
A

工资分摊类型设计

B

工资计算

C

工资汇总

D

工资分摊

如果没有搜索结果，请直接 联系老师 获取答案。
如果没有搜索结果，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题：

（ ）是工资集体协商的内容。

A．工资标准

B．工资分配制度

C．工资分配形式

D．工资支付办法

E．奖金、津贴、补贴等的分配办法


正确答案：ABCDE
考点：教材第360页

第2题：

工资集体协商的内容叙述错误的是（ ）。

A.工资协议的期限
B.工资分配制度、工资分配的标准和分配的形式
C.调整劳动关系运行的重要机制
D.工资协议的终止条件

答案：C
解析：
工资集体协商的内容包括：①工资协议的期限；②工资分配制度、工资标准和工资分配形式；③职工年度平均工资水平及其调整幅度；④奖金、津贴、补贴等分配办法；⑤工资支付方法；⑥变更、解除工资协议的程序；⑦工资协议的终止条件；⑧工资协议的违约责任；⑨双方认为应当协商约定的其他事项。

第3题：

请教:2012年江苏省会计从业资格考试《会计基础》全真模拟试卷七第4大题第1小题如何解答?

【题目描述】

广远公司2007年6月份“工资费用分配表”尚未完成，如下(单位：元)：

要求：

(1) 填列上述“工资费用分配表”所有空栏。

(2) 根据“工资费用分配表”，编制现金提取、工资发放、结转代扣款项、用银行存款支付代扣款项、分配工资等有关工资核算、工资结算的所有会计分录。

 


【参考答案分析】：

现金提取 工资发放

借：库存现金 253200 借：应付职工薪酬——工资 253200

贷：银行存款 253200 贷：库存现金 253200

结转代扣款项 支付代扣款项

借：应付职工薪酬——工资 95960 借：其他应付款——社保基金 38600

贷：其他应付款——社保基金 38600 应交税费——个人所得税 57360

应交税费——个人所得税 57360 贷：银行存款 95960

分配工资

借：生产成本——基本生产成本(甲产品) 132000

(乙产品) 113000

制造费用——基本生产成本 12200

管理费用 42000

销售费用 19960

贷：应付职工薪酬——工资 349160

 

第4题：

工资子系统不可以（）。

  • A、完成职工工资的计算
  • B、工资费用的汇总和分配
  • C、计算个人所得税
  • D、如何根据自己单位的业务情况建立科目核算体系

正确答案:D

第5题：

工资集体协商的内容叙述错误的是()。

A:工资协议的期限
B:工资分配制度、工资分配的标准和分配的形式
C:调整劳动关系运行的重要机制
D:工资协议的终止条件

答案：C
解析：
工资集体协商的内容包括：①工资协议的期限；②工资分配制度、工资标准和工资分配形式；③职工年度平均工资水平及其调整幅度；④奖金、津贴、补贴等分配办法；⑤工资支付方法；⑥变更、解除工资协议的程序；⑦工资协议的终止条件；⑧工资协议的违约责任；⑨双方认为应当协商约定的其他事项。

第6题：

国家对()实行宏观调控，是现阶段我国工资分配主要遵循的原则之一。

A、工资水平

B、工资总量

C、工资分配方式

D、工资分配标准


参考答案：B

第7题：

()是按作业班组共同完成生产任务量的多少计算计件工资，然后在作业班组内将工资合理分配到个人的工资形式。

A:集体计件工资
B:间接计件工资
C:累进计件工资
D:直接无限计件工资

答案：A
解析：
本题考查集体计件工资的含义。

第8题：

自动编制工资费用分配转账凭证，传递给账务处理子系统是由( )子系统来完成。

A．固定资产核算

B．工资核算

C．账务处理

D．报表


正确答案：B

第9题：

（）是工资集体协商的内容。

  • A、工资标准
  • B、工资分配制度
  • C、工资分配形式
  • D、工资支付办法
  • E、奖金、津贴、补贴等的分配办法

正确答案:A,B,C,D,E

第10题：

工资管理子系统中，工资分配数据是由（）文件产生的。

  • A、工资计算
  • B、工资汇总
  • C、工资费用分配
  • D、计算公式

正确答案:C

更多相关问题
相关内容