领导作用
系统管理
持续改进
过程方法
第1题:
A.领导作用
B.系统管理
C.持续改进
D.过程方法
第2题:
A.领导作用
B.系统管理
C.持续改进
D.过程方法
第3题:
原则的作用为:向组织的全体员工提供机会和激励,以改进产品、过程和体系。
A.领导作用
B.系统管理
C.持续改进
D.过程方法
第4题:
第5题:
A.以顾客为中心、领导作用、全员参与、管理的系统方法、持续改进、基于事实的决策方法、与供方互利的关系
B.以顾客为中心、领导作用、全员参与、过程方法、管理的系统方法、基于事实的决策方法、与供方互利的关系
C.以顾客为中心、领导作用、全员参与、过程方法、管理的系统方法、持续改进、基于事实的决策方法、与供方互利的关系
D.以顾客为中心、领导作用、全员参与、过程方法、管理的系统方法、持续改进、基于事实的决策方法
E.以顾客为中心、领导作用、全员参与、过程方法、管理的系统方法、持续改进、与供方互利的关系
第6题:
A.领导作用
B.系统管理
C.持续改进
D.过程方法
第7题:
A、领导作用
B、全员参与
C、持续改进
D、过程方法
第8题:
A.领导作用
B.以顾客为中心
C.持续改进
D.过程方法
第9题:
ISO 9000族标准表述的以过程为基础的质量管理体系模式所表达的意义有( )。
A.识别顾客需求,通过各过程的应用,而提供产品给顾客可视为一个大过程,对该过程向组织提供输入方面顾客起着重要作用
B.资源管理,管理活动,产品实现,测量、分析和改进四个过程分别可以依据实际情况分为更详细的过程
C.PDCA方法适合组织的质量管理体系的持续改进,持续改进使质量管理体系螺旋式提升
D.以产品实现过程为主过程,对过程的管理构成管理过程,即管理职责,实现过程所需资源的提供构成资源管理过程,对实现过程的测量、分析和改进构成支持过程。
E.产品实现,管理职责,资源管理,测量、分析和改进这四个过程形成一个螺旋开环
第10题: