00054 管理学原理
问答题激励的原则有哪些?
题目
问答题
激励的原则有哪些?
参考答案和解析
正确答案：
解析：
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相似问题和答案
第1题：
班级激励管理的原则有哪些？
（1）与学生需求相一致原则
（2）主体性原则
（3）差异性原则
（4）系统性原则
（5）实效性原则
略
第2题：
人员安全行为激励的原则有（）
- A、目标结合原则
- B、物质激励与精神激励相结合的原则
- C、正激与负激相结合的原则
- D、按需激励原则
- E、民主公正原则
正确答案:A,B,C,D,E
第3题：
组织文化建立的原则有()
A、环境原则
B、价值原则
C、激励原则
D、目标原则
E、卓越原则
参考答案：ABCDE
第4题：
信息技术在美术教学中使用的原则有哪些？（）
- A、与美术课堂教学三维目标紧密结合
- B、为解决教学重点和难点服务
- C、激励学生的参与与互动
正确答案:A,B,C
第5题：
领导对下属的激励要坚持的原则有（）。
- A、因人而异原则
- B、公平公正原则
- C、正确导向原则
- D、及时激励原则
正确答案:A,B,C
第6题：
领导激励的一般原则有（）。
- A、因人而异原则
- B、公平公正原则
- C、正确导向原则
- D、及时激励原则
正确答案:A,B,C,D
第7题：
激励的原则有引导性原则，（），合理性原则，（），物质激励与精神激励相结合的原则。
正确答案:按需激励原则；时效性原则
第8题：
激励需要注意的原则有（）。
A以人为本
B公平
C实事求是
D适时性
B,C,D
略
第9题：
制定教育评价的标准的原则有哪些？
- A、方向性
- B、时效性
- C、客观性
- D、激励性
正确答案:A,B,C,D
第10题：
我国原《涉外经济合同法》和《合同法》中“有约必守”原则有哪些
正确答案:1.强调合同的法律约束力：合同依法成立即具有法律约束力，当事人应当履行合同约定的义务任何一方不得擅自变更或解除合同
2.强调违约的法律责任：当事人一方不履行或不适当履行合同义务，另一方有权要求赔偿损失或采取其他合理的补救措施
3.强调瑕疵合同中的合法条款仍有法律约束力：合同中某条款违反中国法律或社会公益的经当事人协商同意予以取消或改正后不影响合同的效力
4.强调三类合同具有特强的法律约束力：中外合资经营企业合同，中外合作经营企业合同，中外合作勘探开发自然资源合同，在法律有新规定时可以仍然按照合同的规定执行。