师德师风考试
判断题事业单位工作人员和机关工人，病假超过两个月不满六个月，从第三个月起，工作年限不满二十年的，基本工资按90%发放，绩效工资按实际在岗月数考核发放。A 对B 错
题目
对
错
参考答案和解析
相似问题和答案
第1题：
事业单位工作人员工资包括（）
- A、基本工资
- B、岗位工资
- C、绩效工资
- D、津贴补贴
正确答案:A,C,D
第2题：
事业单位工作人员和机关工人，病假超过两个月不满六个月，从第三个月起，工作年限不满十年的，基本工资按（）发放，奖励性绩效工资按实际在岗月数考核发放。
- A、30%
- B、50%
- C、90%
正确答案:C
第3题：
如一名机关工作人员的工作年限少于10年，病假超过了6个月，那么从第7个月起每月领取原工资的___。
A.60%
B.70%
C.80%
D.90%
第4题：
下列关于事业单位工作人员可以享受当年年休假的说法正确的是（）。
- A、工作人员请事假累计5天且单位按照规定不扣工资的
- B、工作人员累计工作满1年不满10年的工作人员，请病假累计2个月以上的
- C、累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的
- D、累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的
正确答案:A
第5题：
病假工资发放标准：员工停止工作连续医疗期在（）个月以内的，全额发放基本工资和津贴补贴；医疗期超过（）个月的，按60%的比例发放基本工资。
- A、3；3
- B、5；5
- C、6；6
- D、7；7
正确答案:C
第6题：
事业单位工作人员和机关工人，病假超过六个月，从第七个月起，工作年限不满十年的，固定工资部分及职岗津贴按70％计发，活工资部分按70％以下比例计发；工作年限满十年不满二十年的，固定工资部分及职岗津贴按80％计发，活工资部分按80％以下比例计发；工作年限满二十年及其以上的，固定工资部分及职岗津贴按90％计发，活工资部分按90％以下的比例计发。
正确答案:正确
第7题：
事业单位工作人员和机关工人，病假超过两个月不满六个月，从第三个月起，工作年限不满二十年的，基本工资按90%发放，绩效工资按实际在岗月数考核发放。
正确答案:错误
第8题：
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。()
第9题：
事业单位工作人员不享受当年年休假的情形有（）。
- A、工作人员依法享受寒暑假，其寒暑假天数多于年休假天数的
- B、工作人员请事假累计5天且单位按照规定不扣工资的
- C、工作人员累计工作满1年不满10年的工作人员，请病假累计2个月以上的
- D、累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的
正确答案:A,C,D
第10题：
机关公务员、事业单位工作人员退休后，退休费怎样计发（）？
- A、工作年限满20年不满30年的，按80%计发
- B、工作年限满30年不满35年的，按85%计发
- C、工作年限满35年以上，按90%计发
- D、工作年限满40年的，按100%计发
正确答案:A,B,C