德鲁克
赫茨伯格
马斯洛
林德布洛姆
第1题:
提出了的“X-Y理论”是()
第2题:
有限理性决策理论的提出者是()。
第3题:
第4题:
美国管理学家()提出了成就需要理论。
第5题:
期望理论的提出者是()
第6题:
报酬分配中的公平理论的是下列哪个人提出的()
第7题:
美国的社会学家()提出了研究社会的民俗方法。
第8题:
第9题:
目标管理是由谁提出的()
第10题:
期望理论、双因素理论的提出者,分别是是()。
单选题提出了的“X-Y理论”是()A 赫茨伯格B 麦格雷戈C 弗洛姆D 马斯洛
在激励理论中,提出公平理理论的是()。A、马斯洛B、赫茨伯格C、佛鲁姆D、亚当斯
单选题公平理论是由谁提出的?()A 马斯洛B 赫茨伯格C 明茨伯格D 亚当斯
公平理论的提出者是()A、马斯洛B、赫茨伯格C、弗鲁姆D、亚当斯
单选题下列哪位管理学者提出了双因素理论()。A 马斯洛B 赫茨伯格C 弗洛姆D 明茨伯格
单选题期望理论的创始人是()A 马斯洛B 弗鲁姆C 赫茨伯格D 劳勒
单选题在激励理论中,提出公平理理论的是()。A 马斯洛B 赫茨伯格C 佛鲁姆D 亚当斯
单选题目标管理是由谁提出的()A 梅奥B 赫茨伯格C 彼得·德鲁克D 吉利斯E 孔茨
单选题( )提出了目标管理的概念和方法。A 德鲁克B 赫茨伯格C 马斯洛D 林德布洛姆
单选题报酬分配中的公平理论的是下列哪个人提出的()A 马斯洛B 赫茨伯格C 弗鲁姆D 亚当斯E 舒尔茨