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判断题农民工参加工伤保险、依法享受工伤保险待遇是《合同法》(《工伤保险条例》)赋予包括农民工在内的各类用人单位职工的基本权益,各类用人单位招用的农民工均有享受工伤保险待遇的权利。A 对B 错

题目
判断题
农民工参加工伤保险、依法享受工伤保险待遇是《合同法》(《工伤保险条例》)赋予包括农民工在内的各类用人单位职工的基本权益,各类用人单位招用的农民工均有享受工伤保险待遇的权利。
A

B

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第1题:

按照工伤保险条例规定,所有用人单位必须及时为农民工办理参加工伤保险手续,并及时足额缴纳工伤保险费。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第2题:

以下关于农民工工伤保险的处理,正确的是( )。

A.农民工所在单位未参加工伤保险,可以不承担工伤保险责任

B.工程承包人没有用工主体资格,雇佣农民工发生工伤事故,由发包企业赔偿

C.农民工工作中被第三者伤害,用人单位不承担工伤保险责任

D.用人单位与农民工约定,因本人违章作业造成工伤,不承担工伤保险


正确答案:B

第3题:

《工伤保险条例》规定,工伤职工享受工伤保险待遇的主要依据是()。


参考答案:伤残鉴定等级

第4题:

用人单位未依法缴纳工伤保险费的,工伤职工无法享受工伤保险待遇。( )


答案:错
解析:
职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇;用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付,由用人单位偿还;用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以追偿。

第5题:

职工发生工伤事故但所在用人单位未依法缴纳工伤保险费的,不享受工伤保险待遇。( )


答案:错
解析:
职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。

第6题:

按照《山西省实施〈工伤保险条例〉办法》规定,用人单位职工参保后,发生工伤可享受哪些待遇?


参考答案:参保职工发生工伤可享受以下两类工伤保险待遇:
一类是由用人单位支付的,包括:停工留薪期原工资福利待遇及医疗期间陪护费;五级至六级伤残职工按月领取的伤残津贴;五级至十级工伤职工终止或者解除劳动(聘用)合同时应当享受的一次性伤残就业补助金。
另一类是由工伤保险基金支付的,包括:治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费;安装配置伤残辅助器具所需费用;生活不能自理,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;一次性伤残补助金和一级至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;五级至十级伤残职工终止或者解除劳动(聘用)合同时应当享受的一次性医疗补助金;工亡职工的丧葬补助金、一次性工亡补助金和供养亲属按月领取的抚恤金。

第7题:

关于工伤保险制度,下列说法正确的是

A.劳动能力鉴定是认定工伤并享受工伤保险待遇的前提
B.职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由工伤保险基金中先行支付工伤保险待遇,再由工伤保险基金向用人单位追偿
C.在工作中,因犯罪而导致的伤残不应被认定为工伤,不享受工伤待遇
D.工伤发生后,如果拒绝接受治疗的,则不应享受工伤保险待遇

答案:D
解析:
《社会保险法》第 36 条规定,职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。故 A 项错误。第 41 条规定,职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。B 项错误。第 37 条规定,职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤:(一)故意犯罪;(二)醉酒或者吸毒;(三)自残或者自杀;(四)法律、行政法规规定的其他情形。只有故意犯罪导致本人在工作中伤亡的,才不认定为工伤。C 项错误。工伤职工有下列情形之一的,停止享受工伤保险待遇:(一)丧失享受待遇条件的;(二)拒不接受劳动能力鉴定的;(三)拒绝治疗的。D 项正确。

第8题:

只有职工可以参加工伤保险,农民工无权参加工伤保险。()


参考答案:×

第9题:

用人单位在注册地和生产经营地均未参加工伤保险的,农民工受到事故伤害或者患职业病后,在生产经营地进行工伤认定劳动能力认定的,按( )的规定依法由用人单位支付工伤保险待遇。

A.用人单位注册地
B.生产经营地
C.农民工户籍所在地
D.农民工住所地

答案:B
解析:
用人单位在注册地和生产经营地均未参加工伤保险的,农民工受到事故伤害或者患职业病后,在生产经营地进行工伤认定劳动能力认定的,按生产经营地的规定依法由用人单位支付工伤保险待遇。

第10题:

(2015 年)职工发生工伤事故但所在用人单位未依法缴纳工伤保险费的,不享受工伤保险待遇。 ( )


答案:错
解析:

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