以培训发展需求为依据
以企业发展目标为依据
以各部门的工作计划为依据
以可掌握的资源为依据
第1题:
企业在制定企业发展规划和年度生产经营计划中要突出安全生产,确保安全投入和各项安全措施到位。判断对错
第2题:
()是企业进行文化建设的统领性文件,对企业在一定时期内的文化建设具有十分重要指导意义,也是企业文化年度计划、项目计划制定的基础和依据。
第3题:
A、规模适当
B、筹措及时
C、来源合理
D、方式经济
第4题:
关于培训计划论述错误的是()
第5题:
汽车客运站经营者制定的安全生产管理人员年度及长期的继续教育培训计划要明确()。
第6题:
第7题:
医疗仪器设备发展规划和计划要遵循()、()、()的原则。
第8题:
第9题:
培训计划要满足企业发展的变化需求。
第10题:
制定培训总体计划,必须遵循的原则是()。