①②③④
①②③
①②④
①③④
第1题:
船舶在进出港口的航行中,引航员不是团队成员。
此题为判断题(对,错)。
第2题:
进行船舶资源管理必须(),该表述有误。
第3题:
人力资源包括()。Ⅰ交流与通信Ⅱ团队建设Ⅲ情景意识Ⅳ领导与决策V机舱组织与程序Ⅵ船舶航行环境Ⅶ自然资源
A.Ⅱ~V
B.V~Ⅶ
C.Ⅰ~V
D.Ⅰ~Ⅳ
第4题:
集成驾驶台的智能配置主要包括:() ①船舶航行系统 ②岸站支持系统 ③船舶综合数据库 ④恶劣天气航行系统 ⑤应急系统
第5题:
“船舶驾驶台资源管理”主要包括以下内容:() ①分析人为失误和船舶事故的发生与预防之间的关系, ②注意多元文化意识对船舶安全工作的影响, ③阐述情景意识对船舶航行安全的作用, ④提高和增进船员工作技能。
第6题:
船舶在进出港口的航行中,船舶驾驶台团队成员包括()。
A.船长、驾驶员、舵工
B.船长、引航员、驾驶员
C.船长、引航员、驾驶员、舵工
第7题:
“船舶驾驶台资源管理”主要包括以下内容:() ①明确团队与团队工作在船舶航行中的必要性, ②探讨船舶航行中的决策与领导工作的改进, ③掌握正确处理船舶航行中的工作压力和消除疲劳的方法, ④提高和增进船员工作效率和技能。
第8题:
船舶在进出港口的航行中,团队成员要充分利用自己的才能和技巧来确保船舶航行的安全。
此题为判断题(对,错)。
第9题:
船舶资源管理的作用与目的包括()。 ①分析人为失误和船舶事故的发生于预防之间的关系; ②注意多元文化意识对船舶安全工作的影响; ③强调情境意识对船舶航行安全的作用; ④探讨船舶航行中决策与领导工作的改进;⑤掌握正确处理船舶航行中的工作压力和消除疲劳的方法。
第10题:
船舶资源管理的作用与目的是明确团队以及团队工作在船舶航行中的()。