单选题船政十三厂现存的为（）。A 铁胁厂；B 钟表厂；C 锅炉厂；D 轮机厂

此题为判断题(对，错)。

发发钟表厂与兴旺钟台厂于2004年3月20日签订了一份加工承揽合同，规定：兴旺钟台厂为发发钟表厂生产座钟4000个，总计28000元，发发钟表厂先支付1万元的预付款，余款在发发钟表厂提货时付清，兴旺钟台厂应于5月10 日前完工。5月4日，兴旺钟台厂在完工后通知发发钟表厂提货，发发钟表厂一直拒绝、推辞。5月12日兴旺钟台厂将4000个钟台提存，并指示提存机关：如发发钟表厂不支付余款1.8万元，不得让发发钟表厂领取标的物，并于当日向发发钟表厂发出提存通知，发发钟表厂于5月15日前来领取标的物遭到拒绝。以下说法不正确的是：（ ）

A．即使发发钟表厂未履行债务，提存机关也无权拒绝发发钟表厂领取标的物，因为发发钟表厂是否支付余款是它与兴旺钟台厂之间的事，与提存机关无关

B．发发钟表厂领取标的物的权利，自提存之日起3年内不行使而消灭

C．即使兴旺钟台厂未指示提存机关在发发钟表厂未履行债务时不得让发发钟表厂领取标的物，提存机关也有权、有义务拒绝发发钟表厂领取标的物

D．本案中，如果发发钟表厂未履行债务或未提供担保，提存机关根据兴旺钟台厂的要求有权拒绝发发钟表厂领取提存物

A.大拇指饭店与服务公司都无权要求民乐锅炉厂承担法律责任

B. 如果民乐锅炉厂拒绝履行其赔偿义务，大拇指饭店可以依照《消费者权益保护法》以消费者身份要求民乐锅炉厂接受退货并赔偿损失

C. 大拇指饭店无权要求民乐锅炉厂承担法律责任，只有主张华基学校承担责任

D. 华基学校应承担锅炉不能使用的法律责任，民乐锅炉厂负连带责任

陆某与某锅炉厂在2012年7月签订为期4年的劳动合同。2012年11月陆某因患急性肺炎住院治疗,2013年2月痊愈出院。出院后陆某拒绝到锅炉厂上班,通过熟人从医院开出病假条,以患病为由向单位请病假,事实上,陆某一直在帮助某个体商贩从事服装买卖。锅炉厂查实,陆某请假纯属虚假后,立即对陆某予以警告,责成其马上到厂上班。陆某置之不理。2013年4月锅炉厂停发陆某的工资。2013年8月,陆某回厂上班,锅炉厂于2014年6月正式决定予以开除陆某,解除与其签订的劳动合同。陆某对此不服,认为自己患病,可以休病假,锅炉厂不能因此而解除劳动合同。因此向市劳动争议仲裁委员会申诉,请求予以公正裁决。下列说法中正确的是

A.陆某的行为已构成了旷工,锅炉厂完全可对陆某长期不上班的行为以旷工论处

B.陆某康复如初,可以继续从事原工作,因此锅炉厂不能解除劳动合同

C.锅炉厂开除陆某超过了审批职工处分的时间,因此某锅炉厂的开除处分决定缺乏法律依据,处分决定也不具有法律效力

D.陆某住院期间不享受工伤保险