计算机操作员综合练习一

判断题自我领导力培训的目的是从整体上来提高绩效考核的信心。A 对B 错

题目
判断题
自我领导力培训的目的是从整体上来提高绩效考核的信心。
A

B

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第1题:

判断题
绩效考核是目的。
A

B


正确答案:
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第2题:

判断题
绩效考核的目标是提高员工整体素质,增强岗位责任感和认同感
A

B


正确答案:
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第3题:

在组织中,员工培训的目的是提高员工工作绩效。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第4题:

判断题
苏联1958年教育改革从整体上来看是成功的,取得卓著的成效。
A

B


正确答案:
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第5题:

判断题
质量教育的目的是提高员工的整体知识结构,需要持续地进行。
A

B


正确答案:
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第6题:

判断题
从整体上来说,租房更优于买房。
A

B


正确答案:
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第7题:

判断题
成功的自我暗示可以提高人们对于自己的认知,同时提高自己的自信心。
A

B


正确答案:
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第8题:

提高员工素质的途径包括()。

A、培训

B、各种竞赛活动

C、定期的绩效考核

D、鼓励员工自我提高

E、建议


参考答案:ABD

第9题:

判断题
从理论上来看,西蒙是从手段与目的的关系上来区分价值与事实的。
A

B


正确答案:
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第10题:

判断题
示范是培养下属自我领导力的重要方法。
A

B


正确答案:
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